2022婚假請假申請書格式

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2022婚假請假申請書格式

婚假一般情況下最少是三天,如果有的地方有特殊的規定,則會有十天或者十幾天的婚假,下面小編給大家帶來2022婚假請假申請書,更多婚假申請書請點選“婚假申請”檢視。

2022婚假請假申請書

尊敬的公司領導:

我於20__年__月__日登記結婚,屬於晚婚,根據國家及單位的相關規定,本人可申請__天婚假。現特向領導申請休婚假,自20__年__月__日到20__年__月__日共計__天,請予以審批。

此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

婚假申請書

尊敬的單位領導:

本人於____年____月____日在____民政局登記結婚,屬於晚婚。根據《四川省人事廳關於國家機關、黨派、團體和全民所有制事業單位工作人員請婚假問題的通知》(川人福19933號)第一條“工作人員本人結婚,由本單位領導批准,給予五個工作日的婚假”和《四川省人口與計劃生育條例》第三十二條“實行晚婚的,除國家規定的婚假外增加婚假20天”,本人可享受25天婚假。現特向領導請求自____月____日到____月____日(共計25天)休婚假,請領導審批!此致

敬禮!

申請人:申請書模板

__年__月__日

公司不按規定給員工放婚假怎麼辦

公司不按規定給員工放婚假,員工可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟,也可以協商解決。

依據《中華人民共和國勞動法》第七十七條,用人單位與勞動者發生勞動爭議,當事人可以依法申請調解、仲裁、提起訴訟,也可以協商解決。調解原則適用於仲裁和訴訟程式。

依據《中華人民共和國勞動法》第七十九條,勞動爭議發生後,當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

婚假多少天

依據《婚姻法》和《計劃生育法》的規定,新人可參考的國家法定婚假如下:

1、按照法律規定的結婚年齡結婚的新人【女方滿二十週歲,男方滿二十二週歲】,可以享受三天的結婚假期。

2、即便是符合晚婚年齡結婚的新人【女方滿二十三週歲,男方滿二十五週歲】,也不再享受晚婚假期,一樣只能享受三天的法定婚假。

3、結婚的時候,如果新人雙方不在同一個工作地點的,可以視路程的遠近,額外給予路程假。

4、在探視父母期間結婚的新人,不額外給予假期。

5、婚假包括公休假和法定假。

6、再婚者與初次結婚者一樣,等同享受法律規定的婚假。

7、部分地區晚婚假正式取消,根據近年結婚情況調查,北上廣一線城市女性初婚的平均年齡均已超過30歲,鑑於目前的婚育形勢,相關法律修訂後對晚婚晚育作出限制,部分割槽域取消原有的晚婚假。

當然,目前該條例沒有統一的規定,有些地方仍然可以享受晚婚晚育假。