付家雞場工作經歷與總結
時間飛逝，一轉眼在雞場的工作結束了。仔細想一想好像是昨天才來到場子一樣。剛來的時候壓力特別大，因為我知道我不是代表一個人來的，我是代表著公司來的。更不是來當一個飼養員，而是做技術員的。那是自己的內心空牢牢的，一點底都沒有。自己原來是養過雞，但是畢竟是在技術員和場長的管理下養的。現在自己將扮演技術員的角色，心裡特沒底。唯一讓自己可以緩解壓力的就是在大學期間的理論知識。但我知道理論和實踐是不一樣的。
有壓力，有困難也沒辦法，既然公司派來了，就得努力去做好。不能給公司丟人。我報著這樣的想法開始了我的雞場技術員的工作。我心想我技術不行，我可以學，遇到問題就查資料，經常和場長，還有公司的老師溝通。抱著謙虛的態度去和每個人學習。在平時沒事的時候我就去幫飼養員乾點活，這樣一來和他們的關係處好了，可以從他們身上更多的瞭解雞舍的情況。可以最早的發現問題，及時去處理，自己沒事的時候就去雞舍觀察雞群，晚上沒事的時候就和場長進行溝通，時間久了，場長也知道我是個愛學的人，就很願意交我。我們經常進行溝通，在管理上，疾病上遇到不懂的問題就及時拿本子記下來，等有時間時就和場長溝通，還有潘老師，曾老師。進行溝通。真的和很感謝兩位老師的幫助。
通過自己的努力，還有老師的幫助我個方面能力進步的很快，場長也對我做出了表揚。但是我沒有驕傲，繼續著努力。本著吃苦耐勞的思想去工作。這就是我在雞場工作的一些思想上的感悟，與經歷。在雞場的這階段我也學到了很多，下面我就把自己所學到的與雞場存在的問題做下簡單的總結。
自己學到的：
1、自己的解剖技術明顯的提高了，每天剖雞至少在10只以上。
2、對一些流行性疾病掌握的更透徹些，診斷上也更加準確些。原來只是書本上的東西，沒有太多的臨床經驗。
3、在飼養管理上運用的更加熟練。例如通風。什麼時該打多大風機。在溫度掌握上也更加明確。什麼日齡什麼樣的溫度適合。不要一位的去觀察溫度計，有的時候會有誤差，要觀察雞群的整體狀態。在調溫度的同時，要考慮到體感溫差等因素。
4、在與人待物上也有很多的進步，原來說話很直白，會傷人。說話時不會審時度勢。在雞場的工作期間很飼養員，場長以及輝發集團的領導處的都很好。但是該說的說，不該說的一句不說。本著少說多幹的態度工作。
5、自己的學習與總結，觀察能力，細心程度等都有所改建。在工作期間，當雞發生疾病時我就會去分析，先從管理上，通風，溫度，溼度等方面進行分析，然後在考慮免疫用藥等方面。在這裡我明白一個道理，要想養好雞，細心，觀察很重要。只要你細心，肯定會第一時間發現問題。然後做出處理，不會影響雞的成長。
6、自己的責任心也增強了很多，有句話說的好，拿人錢才，與人消災。既然公司相信我，派我來了，我就得努力去做好，做好自己分內的事情。盡力做的完美些；
缺點;
1 , 在解剖技術上還有帶提高，一些不明顯的器官還是找著費力些。
2、在疾病的瞭解，診斷上還是很欠缺。
3，在用藥上不夠透徹。這也和臨床經驗少有關係。
4，在學習上，執行力上還是欠缺，給自己制定的計劃能及時的完成，以後還得加強。
雞場管理上存在問題：
在這裡談些自己的看法。不一定準確。
1、在通風上存在很大的問題，這批雞前期的通風太小，導致後期的呼吸道病存在，大量的雞存在心包積液，肝發翠，腹腔積液等症狀。
2、育雛期間溫度低，卵黃稀釋的不好，導致後期的疾病增多。
3、雞雛的質量存在很大的問題，弱出太多。
4、不能同進同出，一共兩批雞，相差9天，這樣一來，在疾病防控，管理上，給雞群會造成很大的影響，例如;溫度上不好掌控，在給藥方面，免疫方面，很容易出現差錯。
5、飼養員的態度問題，不夠精心，晚間能睡覺。尤其是後半夜降溫的時候。
6、消毒免疫上，不能及時消毒，場長和我交待後飼養員有時會忘。串舍的多。
7、在藥物治療上不是很準確，這和公司內部管理上有關係。
優點;
1、場長的精心度，什麼事都親力親為。晚間不斷觀察。
2、善於發現問題，及時處理。
3、一共五舍雞，出欄時平均都在6斤以上，有一舍在6.7斤。
4、在衝欄消毒上做的很好。很徹底乾淨。