按照“黨建專家+社群頭雁”模式，打造教育培訓基層黨員幹部的重要陣地，實現社群黨員群眾在“家門口的學校”聽黨課，打通黨員教育“最後一公里”。
一是當好黨建工作的“孵化器”。
由xx黨委組織委員兼任分校校長，黨建辦主任兼任副校長，社群三名村書記擔任黨校委員，探索實施“黨建專家+社群頭雁”模式，將黨建專家力量下沉，為社群提供智力支援，通過開展交流輔導、觀摩指導、答疑解惑及連結資源等，黨建專家及時提供意見、做出指導，推動黨組織書記、黨務工作者從黨建思想、黨建能力到黨建服務落地能力水平全面成長，達到“紅色引領關愛服務、紅色引領公眾參與、紅色引領社群發展”的目標。
二是當好全黨聲音的“擴音器”。
結合主題黨日、黨員培訓、黨的理論宣講等各類形式的教育活動，將全黨最新理論、最新思想傳達到每一名黨員，尤其是結合黨的意識形態工作及“不忘初心、牢記使命”主題教育，在黨的理論和黨性教育中發揮陣地作用，強化黨員身份認同意識，助推基層黨建更有質量、更有活力，助力基層黨組織更好地發揮引領作用。
三是當好黨員教育的“充電器”。
通過理論聯絡實際，堅持“精品精準，精益求精”的原則合理設定黨課培訓課程及全年培訓計劃，在積極邀請黨校及高校教師講課的同時，深入挖掘本地人才的資源優勢，建立黨員幹部群眾培訓師資庫，將本地區知識文化水平高、創業帶富能力強、帶頭作用發揮好的黨員納入師資隊伍，以輪流講課的方式，為社群黨員幹部、群眾講授政治理論、政策法規、農村實用技術、致富嚮導、社會文化等方面的知識，大大地提升黨員幹部素質水平。