策劃部崗位職責(精選14篇)

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策劃部崗位職責(精選14篇)

篇1:策劃部崗位職責

一、配合策劃部經理做好活動前準備及活動後整理工作

1、配合活動方案做好微信推文

2、配合活動實施微信推廣工作(包括活動前設定、活動中堅督及活動後統計及整理)

3、有送禮活動,需在活動前配合部門經理整理好禮品並寫好POP海報,活動中禮品統計,活動結束後及時與倉庫核對禮品數量(三日內完成),上交到部門經理處

4、有需要錄入顧客資料的活動(如髮卡或以舊換新)需每日統計數量及排名上報部門經理處

5、配合部門經理做好其它活動準備工作

二、微信平臺的日常維護

1、統計員工每日增粉數量,每個月最少要四至五次把統計好的數量傳送到三峰精英群中,月初把上月的數量發給行政部

2、微信選單欄的更新,新資訊的釋出(如招聘,新品,活動等)

3、粉絲日常維護的方案設定(遊戲,積分商城等)

4、熟悉掌握公眾平臺內各模組的操作

三、三峰家電服務熱線接聽及處理工作

四、補開發票

篇2:策劃部崗位職責

職務名稱:文案

任職要求:

1、大專以上文化程度,漢語言文學專業畢業,有兩年以上廣告文案或新聞記者從業經驗,年齡30歲以下,身體健康。

2、獨立寫作能力強,熟悉文案炒作流程。

3、文字功底強,並能清晰表達個人思想。

4、熟練操作電腦。

崗位職責1:

1、負責各樓層的報刊管理及協調更換事務;

2、負責報紙廣告的文案寫作;

3、負責活動方案的擬定與寫作;

4、負責閱讀及學習其它醫院的報紙廣告;

5、負責外界活動的聯絡與溝通;

6、負責會員俱樂部的管理。

崗位職責2:

1、負責每天電視及電臺廣告的監播;

2、負責每天報紙廣告的剪報及存檔;

3、負責每天本地報紙及外地報紙醫療廣告的分類剪報;

4、負責每月顧客意見本的整理並在月底提交總經理;

5、負責各類活動方案的歸檔。

篇3:策劃部崗位職責

策劃總監崗位職責:

1.遵守公司的各項規章管理制度,認同並傳承公司企業文化;

2.領導公司策劃工作,稽核部門工作計劃,並提出調整意見,上報公司副總;

3.合理配置人力資源,負責部門人員的培訓指導與管理人員的績效考核工作;

4.負責公司外拓業務策劃部工作的組織、協調、指導、監督;

5.負責公司企劃文化的組織開展工作,自覺提升公司文化形象,維護公司利益;

6.服從公司的其他工作安排。

策劃部經理崗位職責:

1.遵守公司的各項規章管理制度,認同並傳承公司企業文化;

2.負責制定部門工作計劃安排提交策劃總監,對部門成員的工作予以監督、指導;

3.負責部門人員初步面試、培訓與績效考核工作;

4.負責與設計部溝通,把控各專案推廣設計的調性定位及推廣主線;

5.負責稽核各專案的宣傳推廣計劃,並跟蹤執行實施過程;

6.負責重點專案開發商的高層溝通與對接工作,保持良好的業務關係;

7.負責公司外拓專案的前期調研,及時完成定位工作的組織、落實與實施;

8.負責公司企劃文化的組織開展工作,自覺提升公司文化形象,維護公司利益;

9.服從公司的其他工作安排。

策劃部副經理崗位職責:

1.遵守公司的各項規章管理制度,認同並傳承公司企業文化;

2.協助策劃經理做好部門的日常管理工作,組織本部成員執行工作計劃;

3.負責重點專案的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作;

4.協助策劃經理做好各專案營銷推廣工作把控與執行監督工作;

5.負責組織部門成員的培訓,對其工作予以指導與幫助;

6.負責組織公司外拓專案的市場調研工作;

7.負責與銷售部、設計部溝通,做好各項推廣執行的落實工作;

8.協助策劃經理組織展開企業文化工作,營造部門團結協作、銳意進取的良好氛圍;

9.自覺維護公司利益與部門經理權威;

10.服從公司及經理的其他工作安排。

策劃部主管崗位職責

1.遵守公司的各項規章管理制度,認同並傳承公司企業文化;

2.協助經理、副經理做好本部門的日常管理工作,執行工作計劃;

3.負責重要專案的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作;

4.協助策劃經理、副經理做好各專案營銷推廣工作把控與執行監督工作;

5.負責公司操作專案與外拓專案所在區域的.市場調研工作,撰寫市場調研報告、可行性研

究報告與營銷策劃報告;

6.與專案銷售經理充分溝通,結合銷售業績目標,制定各階段的營銷推廣計劃;

7.出席所負責專案的相關例會,負責與開發商、專案銷售經理溝通及落實工作安排,保證

工作的有序開展;

8.負責協助開發商與相關合作單位的談判工作,制定合理的推廣費用計劃;

9.負責與設計部溝通物料製作、創意思路、物料製作的落實等工作;

10.協助策劃經理、副經理組織展開企業文化工作,營造部門團結協作、銳意進取的良好氛圍;

11.自覺維護公司利益與部門領導權威;

12.服從公司及部門領導的其他工作安排。

高階策劃師崗位職責

1.遵守公司的各項規章管理制度,認同並傳承公司企業文化;

2.負責重要專案的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作;

3.負責公司操作專案與外拓專案所在區域的市場調研工作,撰寫市場調研報告、可行性研

究報告與營銷策劃報告;

4.與專案銷售經理充分溝通,結合銷售業績目標,制定各階段的營銷推廣計劃;

5.出席所負責專案的相關例會,負責與開發商、專案銷售經理溝通及落實工作安排,保證

工作的有序開展;

6.負責協助開發商與相關合作單位的談判工作,制定合理的推廣費用計劃;

7.負責與設計部溝通物料製作、創意思路、物料製作的落實等工作;

8.協助策劃經理、副經理組織展開企業文化工作,營造部門團結協作、銳意進取的良好氛圍;

9.對中級策劃師、助理策劃師、實習策劃的日常工作予以幫助、指導;

10.自覺維護公司利益與部門領導權威;

11.服從公司及部門領導的其他工作安排。

中級策劃師崗位職責:

1.遵守公司的各項規章管理制度,認同並傳承公司企業文化;

2.對策劃助理的日常工作予以幫助、指導;

3.負責操作專案所在區域的房地產市場分析,競爭樓盤的動態分析,並上報市場調研報告;

4.與專案銷售經理充分溝通,結合銷售業績目標,制定各階段的營銷推廣計劃;

5.出席所負責專案的營銷例會,與開發商、專案銷售經理溝通及落實工作安排;

6.負責公司外拓專案的市場調查研究工作,並撰寫市場調查報告、專案可行性報告與營銷策劃報告;

7.負責協助開發商與相關合作單位的談判工作,制定合理的推廣費用計劃;

8.負責與設計部溝通物料製作、創意思路、物料製作的落實等工作;

9.自覺維護公司利益與部門領導權威;

10.服從公司及部門領導的其他工作安排。

助理策劃師崗位職責:

1.遵守公司的各項規章管理制度,認同並傳承公司企業文化;

2.操作專案所在區域的房地產市場分析,競爭樓盤的動態分析,並上報市場調研報告;

3.負責專案各階段推廣計劃的落實執行工作;

4.出席所負責專案的營銷例會,與開發商、專案銷售經理溝通及落實工作安排;

5.負責公司外拓專案的市場調查研究工作,並撰寫市場調查報告;

6.負責協助開發商與相關合作單位的談判工作,制定合理的推廣費用計劃;

7.負責與設計部商討文案並落實推廣的策略執行及活動流程、物料製作等工作;

8.自覺維護公司利益與部門領導權威;

9.服從公司及部門領導的其他工作安排。

篇4:策劃部崗位職責

職務名稱:

策劃部經理

隸屬:

總經理

管轄:

媒體、設計、文案、策劃、會員管理專員

任職要求:

1、大學本科以上學歷。

2、具有五年以上大型商業企業策劃管理工作經驗,具備品牌運營的相關管理知識,且有成功的典型案例。

3、熟悉大型醫療機構的經營管理知識,具有極強的市場分析能力。

4、具有較強的敬業精神和事業責任心。

5、具有較強的組織協調能力。

職責:

1、主持本部門策劃、活動、設計工作。

2、根據醫院發展戰略,配合經營部擬訂年度總體營銷計劃,監控本部門對醫院戰略決策的執行情況,對醫院市場競爭形勢作出分析和評估,為總經理制定公司戰略決策提供依據。

3、領導部屬按照年度總體營銷計劃的要求,應節慶日、季節性、階段性銜接的要求切實可行的實施方案。

4、負責本醫院自身綜合研究、市場調研、同業競爭者的調研與企業實態研究,建立資訊儲存庫,為醫院各類決策提供資訊,使醫院各類決策資訊化。

5、在全醫院樹立“仁和醫院”的品牌意識,構建仁和醫院的品牌方陣,進行以“平價”品牌為核心的整合傳播。

6、積極推動醫院文化建設,增強醫院的品牌凝聚力。

7、組織部屬完成醫院的形象塑造和管理工作即企業形象策劃和實施。

8、整理各部運作管理機制,使之更趨合理化、科學化。

9、負責本部門員工的培訓和業績考核,為醫院的發展建立梯級人才儲備。

10、完成醫院交付的其他工作任務。

篇5:策劃部崗位職責

職務名稱:傳媒

隸屬:策劃部經理

管轄:媒體釋出

任職要求:

1、大專以上學歷。

2、具有三年以上大型商業企業策劃管理工作經驗,具備傳播的相關管理知識,與相關媒體保持良好的合作關係。

3、熟悉大型醫療機構的經營管理知識,具有極強的市場分析能力。

4、具有較強的敬業精神和事業責任心。

5、具有較強的公共協調能力。

職責:

1、根據醫院總體的戰略佈署和品牌發展規劃,制訂年度媒體和廣告傳播計劃。

2、根據媒體關注的重點,佈置相關的宣傳主題,組織宣傳材料的寫作。

3、與各類媒體保持經常性的聯絡,積極參與各類媒體的策劃活動。

4、廣開渠道,開闢新媒體,提高醫院品牌的傳播覆蓋面和效率。

5、積極推動企業文化建設,增強醫院的品牌凝聚力。

6、制定宣傳計劃及廣告經費的預算。

篇6:策劃部崗位職責

崗位職責:

1、負責新會員發展、老會員啟用、會員關係維護;

2、負責會員權益等級建設和會員日運營工作;

3、負責移動客戶端推廣和運營工作;

4、負責網際網路營銷工具的推廣和應用;

5、負責VIP導購專家隊伍建設和管理。

任職要求:

1、有網際網路、自媒體運營經驗者優先;

2、有市場策劃和推廣管理經驗,具有較強的創新和營銷意識,熟悉市場和消費者需求、對線上線下等銷售渠道操作有較深刻理解;

篇7:策劃部崗位職責

為更好地執行本部門職能, 充分調動內部能動性並協調與其他部門和各分站的聯絡,本部對xxx年度工作開展的總安排如下:

主要職責:

1、策劃輔導站總站活動,力求幫助師大學子更加了解自我、悅納自我,以正當的途徑解決自己的心理困惑。常規活動有心理健康活動月和“5.25”全國大學生心理健康日。

2、協助各分站根據其學院特點作好活動的規劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。

3、加強與外聯部合作,與其共同協商,為聯絡兄弟學校或拉贊助相應地制定制定方案。

4、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配後交辦公室統籌。

部長與副部長通力合作,大家多討論多交流,現將各人的工作初定如下(如遇特殊情況將作進一步調整):

部長(xx)職責:

1、負責策劃下學期總的活動

2、加強與外聯部合作,與其共同協商,為聯絡兄弟學校或拉贊助相應地制定制定方案。

3、協調各分站與總站的活動,及時借鑑分站的經驗,推廣至全校。

副部長(xx)職責:

1、做好總站的上傳下達工作,及時將老師及站長的意見和建議按各部門情況組織分配後交辦公室統籌。

2、幹事的考核和管理以及會議記錄,將每次總站組織的活動及時進行總結並上傳到心理線上網站。

3、負責策劃案後期的文字組織和編輯工作。

部員幹事(xx):

1、協助各分站根據其學院特點作好活動的規劃書,若活動舉辦的較成功,將其推廣到全校。

2、負責與各分站組織策劃部的聯絡及具體的上傳下達工作。

篇8:策劃部崗位職責

崗位職責:

1、公司品牌定位、規劃、策劃與執行;

2、公司vi系統建設專案推進;

3、負責公司商標註冊、品牌延伸和經營;

4、負責宣傳畫冊等廣告物料(企業及各產品)的設計製作;

5、負責公司禮品設計製作和品牌提示物的開發;

6、策劃公司品牌推廣活動、大型營銷活動、開業慶典、年會等活動;

7、配合營銷中心及其他職能部門各項工作。

崗位要求:

1、本科及以上學歷,營銷/廣告/傳媒相關專業均可;

2、5年以上大型企業廣告/策劃/媒體部門從業經驗,1年以上管理經驗;

3、會攝影錄影等裝置操作;

4、熟悉常用的圖片處理軟體,視訊編輯軟體,很強的審美觀;

5、有4a廣告公司經驗或美容行業/醫療美容行業從業經驗者優先。崗位職責:

1、公司品牌定位、規劃、策劃與執行;

2、公司vi系統建設專案推進;

3、負責公司商標註冊、品牌延伸和經營;

4、負責宣傳畫冊等廣告物料(企業及各產品)的設計製作;

5、負責公司禮品設計製作和品牌提示物的開發;

6、策劃公司品牌推廣活動、大型營銷活動、開業慶典、年會等活動;

7、配合營銷中心及其他職能部門各項工作。

崗位要求:

1、本科及以上學歷,營銷/廣告/傳媒相關專業均可;

2、5年以上大型企業廣告/策劃/媒體部門從業經驗,1年以上管理經驗;

3、會攝影錄影等裝置操作;

4、熟悉常用的圖片處理軟體,視訊編輯軟體,很強的審美觀;

5、有4a廣告公司經驗或美容行業/醫療美容行業從業經驗者優先。

篇9:策劃部崗位職責

崗位職責:

1、負責選擇外部營銷公司,制定產品方案與營銷計劃。並在內部立項後,統一安排立項和整體方案設計,

2、負責公司市場研究工作。及時收集有關房地產市場資訊,分析市場動向、特點和發展趨勢。並確保資訊的有效性。

3、組織專案市場調研,編寫調研報告、可行性分析報告、開發建議、定位報告、營銷策劃報告。

4、負責根據公司的發展戰略擬定專案營銷策劃報告以及各項推廣策劃方案。

5、負責組織針對本公司房地產商品的廣告創意的徵集工作,並圍繞徵集到的廣告創意方案開展討論,尤其關注廣告傳播的品牌主張。並組織專案營銷推廣的執行工作。

6、專案操作過程中,及時掌握市場動態,分析銷售和市場競爭發展狀況,提出改進方案和措施。負責確定專案營銷方案的制定與配合實施。

7、負責銷售計劃和方案的實施,協助制定客戶政策、管理合同簽約和管理客戶檔案。並負責建立客戶資料庫,配合市場分析以及公司專案總結提供資訊。

8、負責組織客戶接待、合同簽訂等銷售活動。並注意挖掘開發新的客戶,並對銷售合同及客戶資料進行收集、整理歸檔,對已籤協議、合同客戶的資料按揭辦理、銷售款催繳、受理客戶投訴等相關服務工作。

9、根據銷售方案編制專案銷售資金回籠計劃,並負責執行。並負責協助財務部收取客戶需繳交的各項費用。

10、負責根據公司具體要求制定銷售管理制度、程式並監督貫徹執行。

工作內容(程式)主要分以下七個方面:

1)市場調研、策劃;

2)專案投資營銷策劃;

3)專案建築規劃的營銷策劃;

4)各種資源的整合能力;

5)專案形象展示策劃;

6)專案營銷推廣策劃;

7)企業的品牌塑造及宣傳工作。

篇10:策劃部崗位職責

1.根據專案業務發展需要,組織收集周邊市場資訊、相關行業政策、競爭對手資訊、客戶資訊等,分析市場發展趨勢,為營銷策劃提供資訊支援。

2.寫字樓、商業、持有型物業專案的前期定位、產品設計階段跟進及專業反饋。

3.專案全程策劃管理及成果輸出;組織產品營銷策略會議,進行專案營銷方案討論,確定專案營銷策略方針,制定產品營銷策劃方案。

4.制定並實施各類營銷策劃活動費用預算,並針對方案執行過程中產生的費用進行預算和控制。

5.針對合作單位進行對接、管理。

6.各種宣傳材料、產品說明書、銷售支援材料、廣告策劃案、品牌推廣方案等的撰寫與策劃把控,實施有效的公關傳播手段對產品進行宣傳。

7.其他營銷策劃類相關工作。

任職資格:

1.統招本科及以上學歷,市場、營銷類相關專業。

2.7年以上商業地產營銷策劃工作經驗,具備改造增值類持有型物業專案的策劃經驗優先。

3.有較強的市場與產品分析能力、策劃指導組織能力;擅長文創園區、寫字樓、綜合體等產品前期定位、並擅長合作單位溝通與管理、具備市場推廣及銷售租賃經驗和技能。

4.熟悉商業地產專案市場定位、策劃、專案推廣、銷售管理、客服管理等全工作流程;理解商業地產產品的定位邏輯,對其營銷策劃全流程操作熟悉。

5.團隊合作能力較強,專案全程管理經驗豐富,協調能力優秀,具備工作抗壓能力和團隊管理能力。

篇11:策劃部崗位職責

1、全日制統招本科及以上學歷,有知名房地產開發商從業經驗或知名銷售代理公司工作經驗;

2、5年以上品牌房企策劃經驗,2年以上策劃統籌管理經驗,對營銷策劃的各個模組均有豐富工作經驗,責任心強;

3、負責公司品牌、策劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導企劃方案的制定,媒體、活動計劃的審定;

4、完成公司營銷推廣專案的整體策劃創意、設計與提報,並指導專案策劃文案、設計,配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作;

5、完成公司所有識別系統的整合與策劃設計,公司大型活動的策劃組織;

6、配合營銷中心制定整體推廣方向,按月、季、年度制訂相應廣告投放策略和媒體比例分配策劃報告,及各階段計劃任務書;

7、組織、策劃並審定各推廣階段制訂的主題宣傳活動。

篇12:策劃部崗位職責

主要職責:

產業園區研究,產業地產專案專業研究及策劃顧問

職位要求:

1、全日制本科或以上學歷,房地產評估、經濟學、人文地理、國際貿易等相關專業;

2、具有1—3年產業地產研究工作經歷;

3、具有較強的學習能力、邏輯分析及管理能力;

4、具有良好的溝通表達及報告演示能力;

5、積極樂觀,勇於接受挑戰,責任心強。

篇13:策劃部崗位職責

任職要求:

1、40歲以下,工民建等相關專業本科學歷;

2、8年以上施工企業工作閱歷,其中至少5年以上施工總承包

技術管理經驗,有一個10萬平米以上建築面積房建工程直接

技術管理經驗。其中,至少有一個專案實施過鋁膜和爬架工

藝。

3、熟練編制房建工程施工組織設計和各類專項方案,熟悉房

建工程技術管控體系;

4、精通各種常用軟體;

5、能夠處理各種關係,溝通能力良好。

6、有萬科、碧桂園專案甲方層面類似崗位者優先!

篇14:策劃部崗位職責

一、崗位名稱:銷售部文員

二、崗位級別:文員

三、直接上司:營銷總監

四、直接下級:暫無

五、崗位概要:在銷售部總監的領導下,負責營銷部業務人員訂單統計以及下單、相關內勤事務處理以及領導交辦的其他相關工作。

六、主要職責:

1、接收客戶的訂單並及時登記處理,確認訂單後打印出來經營銷總監(或總經理)籤批,然後再傳真下單到工廠進行生產。

2、負責登記統計銷售人員日常銷售業績並與相關部門做好核對工作,每月底進行彙總統計,上報營銷總監稽核。

3、根據營銷總監的指示做好各項文書工作。記錄營銷部總監各項口頭指示,處理有關信函、電傳、電話,相關文書報批等;負責銷售部一切公文(資料)來往的收發登記、整理、保管工作,嚴格執行保密制度,並分類歸檔。

4、負責保管好辦公室所有的辦公用品及裝置;負責申購、登記、領用、分發營銷部所需辦公用品及相關資料。

5、負責部門檔案傳真、以及快遞的收發工作,接聽客戶打來的電話,解答客戶問題和公司相關產品報價等事務性工作,事後向相關銷售人員反饋具體情況,特殊情況及時向營銷總監彙報請示。

6、做好銷售部人員日常考勤、餐費以及其他各項費用報銷登記。

7、負責銷售部辦公室衛生清潔工作。

8、領導交付的其他相關事務性工作。