第一篇：司法局上半年工作自查自評報告
司法局上半年工作自查自評報告
2014年上半年，我局司法工作以全國政法工作會議和上級司法行政工作會議精神為指導，緊緊圍繞區委、區政府的中心工作，在市司法局的指導協助下，深入推進“社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法”三項重點工作，全面履行法制宣傳、法律服務、法律保障三大職能作用。著力在夯實基層基礎、推進依法治理和加強法制宣傳、人民調解、社群矯正、安置幫教、法律援助上下功夫，各項工作取得初步成效。現將各項工作的自查情況彙報如下：行政
一、法制宣傳工作
一是制定各類普法檔案。先後印發關於調整區普法講師團及下發《區普法講師團制度》的通知、關於開展全區“法制宣傳村村行暨第八個外出務工返鄉人員普法宣傳月”活動的通知、關於開展區普法講師團“送法下鄉”活動的通知、關於召開“六五”普法中期考核驗收動員會議的通知、關於開展“深化‘法律六進’推進依法治國”法制宣傳主題活動的實施意見的通知等檔案和制度。
二是廣泛開展各類普法活動。先後開展農民工返鄉現場法律諮詢會、3.15維權周、學習雷鋒好榜樣志願者現場法律諮詢會、送法到鄭樓、送法制圖書到洋北國小等一系列法制宣傳會。
三是全面做好中期驗收工作。今年是“六五”普法中期驗收之年，在年初就制定迎接驗收的工作計劃，並召開全區法制宣傳教育領導小組會議和“六五”普法中期驗收工作動員會，佈置任務，做好臺賬資料的收集整理工作，製作“六五”普法宣傳材料，同時精心選取龍河的喬莊、幸福街道的幸福社群、區實驗國小、精科集團、工商分局等單位作為示範點，5月22日、6月6日區人大和市檢查組先後到我區檢查“六五”普法工作，我局從臺賬準備、示範點的選擇、彙報材料的準備等幾個方面進行積極準備，獲得了區人大和市檢查組的一致好評。
四是積極做好新聞資訊工作。3月底我局成立新聞資訊寫作小組，並積極與市局、區委區政府新聞中心對接，瞭解寫作動態和寫作要求，同時聯絡江南日報、法制報、法制網頻道，爭取更多采用我局新聞資訊。
二、人民調解工作
一是深入社會矛盾糾紛排查預防。依託劃分的排查網格，積極開展村居（社群）和基層單位每週、鄉鎮（街道）每半月、區每月的集中排查，加強重點地區矛盾糾紛的排查，及時上報排查發現的糾紛隱患，實現矛盾糾紛排查全覆蓋。同時要求各鄉鎮（街道）按照“有事報情況，無事報平安”的要求，實行矛盾糾紛資訊直報、快報及“零報告”制度。遇到重大矛盾糾紛要直接、迅速上報至區司法局。若無糾紛資訊情況，實行矛盾糾紛資訊“零報告”每天下午4:30前通過矛盾糾紛調處工作qq群上報。
二是提高專職人民調解能力。組織鄉鎮（街道）專職人民調解員及部分優秀村居調解員參加業務知識培訓，由司法局領導班子主講人民調解的相關業務知識、調解技能及相關案例，並邀請了區人民法院同志講解以《民法通則》、《侵權責任法》、《婚姻法》等為主的民事方面的法律、法規知識，增強人民調解員分析和解決問題的能力。
三是加強專業調解隊伍建設。由區人民調解委員會、司法局、經信局、總工會聯合出臺了《關於在全區企業建立人民調解組織的實施意見》，要求在職工人數300人以上的企業建立人民調解委員會。根據人員變動情況，年初調整了區級醫患糾紛人民調解委員會組成人員，進一步完善醫患糾紛調解工作。
上半年，全區排查和受理社會矛盾糾紛共991起，調處成功989起，成功率達99.8%。各類糾紛主要集中在勞資、拆遷、交通事故及婚姻家庭糾紛等方面。其中婚姻家庭糾紛共發生171件，佔比17.3%；勞資糾紛共發生116件，佔比11.7%；拆遷糾紛共發生107件，佔比10.8%；交通事故糾紛共發生94件，佔比9.5%。
三、社群矯正工作
一是密切協作，規範社群矯正銜接工作。上半年以來，我們進一步加強了同法院、檢察院和公安機關的溝通，做好社群服刑人員的銜接工作。做好審前調查、假釋評估工作。通過審前調查、假釋評估把好社群矯正“入口關”，上半年以來，共為法院、公安、檢察院、監獄出具各類調查評估意見函133件，採信率達100%。
二是加強舉措，規範社群矯正執行工作。今年以來，我們以“社群矯正規範化建設鞏固年”活動為抓手，進一步規範日常管理，認真做好監管，要求社群矯正專職工作者將電話彙報記錄、思想彙報收集、集體勞動和學習的組織及走訪等監管工作真刀實槍的落到實處，不搞形式主義，不走過場。同時實施平臺監管，監控到點。推進監控現代化，以定位管理系統為依託，實現移動管控網路全覆蓋，對重點人員和外出務工人員進行全員定位管理，嚴格矯正物件外出請假審批制度和雙擔保制度，加強重點人員的嚴密監控，目前全區共有167人被定位監管。
三是強化培訓，提高矯正工作隊伍素質。首先是對社群矯正專職工作者開展月培訓，以會代訓社群矯正業務知識，不定期組織業務考試，並將考核成績納入季度考核。其次是對社群矯正專職工作者績效考評。對專職考工作者的工作實績進行績效考核，一月一考核，實行積分制，工作實績和薪酬直接掛鉤，工作乾的好積分就會高，積分越高工資越高，獎優懲劣。
目前，我區在矯社群服刑人員470人，其中緩刑366人，假釋95人，督予監外執行8人，管制1人；上半年期滿解矯110人，因疾病死亡2人，無脫漏管，無重新犯罪。
四、法律服務工作
一是以建立省級優秀司法所為動力，提升司法所規範化建設水平。為鞏固司法所軟、硬體建設，提高工作人員業務素質和工作能力，2月26日在羅圩鄉召開了全區規範化司法所現場會，會上介紹和觀看了羅圩鄉、陳集鎮司法所建設。
二是以構建和諧村居為契機，深入開展法律進村居活動。建立“一村（居）一法律顧問”制度，截止5月底，鄉鎮（街道）、村（居）簽訂法律顧問合同率達100%；積極開展送法進社群、進家庭活動，全區共印發宣傳材料12014份，為做好法律服務宣傳，區局印發了法律服務便民聯絡卡發給司法所，在社群、村（居）發放；圍繞區中心工作，積極組織律師、法律工作者參與城市更新和舊房改造，提供法律服務。
三是以年檢註冊工作為契機，推動全區法律服務所規範化建設再上臺階。按年檢註冊工作要求，使全區15個法律服務所61名法律工作者順利通過年檢註冊；舉辦法律工作者培訓班，請區法院法官上法律知識講座，受到了與會參訓者的一致好評；同時按照省、市檔案要求，在全區開展基層法律服務法治惠民活動，切實解決基層群眾最關心、最現實的法律問題，依法維護公民合法權益。
四是以“深化法治惠民活動”為抓手，以年檢註冊和集中教育整頓活動為契機，加強誠信教育，嚴格財務、業務。今年以來，全區基層法律工作者共擔任法律顧問一家，代理訴訟事務434件，代理非訴訟事務513件，解答法律諮詢2014人次，辦理法律援助473件。
五、法律援助工作
一是法律援助進農村。印製法律援助知識宣傳手冊，把法律援助知識宣傳到農村千家萬戶，家喻戶曉，並開展“三個一”活動，即：向農民贈送一本法律援助書籍、贈送一張法律援助程式卡和開展一次法律諮詢活動，讓廣大農民瞭解法律援助的性質、物件、條件和程式，重點圍繞徵地拆遷、環境保護、婚姻家庭等領域解答群眾諮詢。
二是法律援助進社群。在社群建立法律援助聯絡點，向社群的低保和特困戶發放法律援助聯絡卡，為社群弱勢群體提供法律援助。將社群內所有低保戶、特困戶、老年人、殘疾人等受援物件分類建立檔案，為符合法律援助條件的物件發放《法律援助便民服務卡》，打造社群的“快速通道”。
三是法律援助進企業。深入農民工比較集中的工地、企業，通過發放《法律援助便民卡》、《農民工維權手冊》、《法律援助指南》等資料，張貼《勞動合同法》和法律援助宣傳掛圖，宣傳法律援助知識，引導他們通過法律途徑表達合理訴求和保護自身權益。
四是法律援助進學校。積極與學校協作，建立“中國小法律援助工作站”，充分發揮“青少年維權崗”的職能作用，向學生及家長宣傳《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》等相關法律法規，定期開展法制講座、法律諮詢等活動，提高學生的法律意識，促進青少年健康成長。
2014年上半年，我中心共受理各類案件267件，其中刑事辯護51件，民事216件，全部錄入法律援助管理系統。接待解答法律諮詢600人次，代書5件。
六、隊伍建設
一是深化政治理論建設。黨“十八大”精神、三個代表"重要思想是新時期指導司法行政工作、加強司法行政隊伍建設的根本指導思想。我局充分認識新時期加強司法行政隊伍建設的緊迫性和重要性。按照黨的"十八大"精神的要求，深入開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題實踐教育活動，全面提高司法行政隊伍的綜合素質，通過學習教育，我局全體工作人員能夠做到思想上始終保持清醒，政治上始終保持堅定，牢固樹立了政治意識、大局意識、責任意識和服務意識。
二是強化隊伍能力建設。上半年，我局以隊伍能力建設為核心，強化和提高組工幹部的學習能力、判斷能力、創新能力、溝通能力和自控能力提升隊伍戰鬥力，努力開創司法行政工作新局面。同時強化工作督辦檢查、績效考核等工作機制建設，定期或不定期地開展督查，促進工作執行和落實。
三是加深黨風廉政建設。我局認真貫徹落實《廉政準則》，實施黨風廉政建設責任制，認真落實“一崗雙責”，建立健全內部管理長效機制，通過建立首問責任制、限時辦結制、責任追究制、行政問責制等制度，不斷強化勤政廉政理念學習。全域性上下爭先創優意識、公正廉潔執法水平、工作創新能力顯著提高。4月18日，在全省司法行政系統黨風廉政建設工作電視電話會議上，區司法局被表彰為全省司法行政系統勤廉示範單位。
第二篇：2014年上半年江城縣司法局資訊工作自查自評情況
2014年上半年江城縣司法局
資訊工作自查自評情況
根據《普洱市司法局關於開展司法行政系統2014年上半年工作綜合考評的通知》（普司發電[2014]27號）和《普洱市縣（區）司法行政系統2014年度工作綜合考評辦法》（普司發[2014]46號）的具體要求，結合江城的實際，現將2014年上半年資訊工作自查自評情況如下：
資訊計分標準
計分標準按報送計分、採用計分、領導批示加分和過失扣分的辦法累計計分。
一、資訊報送計分
每報送一條資訊計0.5分。
二、資訊採用計分
1、被市司法局資訊刊物（司法行政工作簡報、情況通報）採用的，綜合類每條計6分，簡訊每條計3分。
2、被市委辦、市政府辦、省司法廳辦公室編寫的資訊刊物採用的每條計10分。
3、被省委辦、省政府辦和司法部辦公行編寫的資訊刊物採用的每條加20分。被司法部其他刊物，如《普法依法治理通訊》、《人民調解》、《中國司法》等期刊採用的每條加10分。
4、被中辦和國務院資訊刊物採用的每條加40分。
三、領導指示計分
凡採用的資訊在資訊刊物上有領導批示的，按照採用刊物的資訊計分標準，加倍計分。
四、過失扣分
資訊報送有明顯抄襲內容的，一次扣10分；遲報、漏報、瞞報重要資訊的，一次扣20分；因重大資訊遲報、漏報、瞞報而被上級機關以書面形式通報的，一次扣50-100分；資訊失實並造成嚴重後果的，一次扣50-100分，並在全市司法行政系統通報批評。
為實現資訊工作超前化、規範化和管理制度化，縣司法局由一名副局長負責主抓資訊工作，切實加強資訊工作力度，並確定了各司法所、股室所資訊聯絡員，明確了工作內容和職責，形成了一級抓一級的資訊工作格局。縣司法局出臺了《江城縣司法行政系統資訊工作考核獎勵辦法（試行）》。《考核辦法》下達了資訊報送任務，報送的資訊被局、縣、市、省級及以上媒體等採用分別給予20、30、50、100元的獎勵，並把資訊工作納入《江城縣司法行政工作目標獎勵辦法》，作為年度工作目標責任考核和評選先進股室、優秀個人的依據，做到獎罰分明，充分調動全體幹警對資訊報送工作的積極性，力求資訊工作取得新突破。截止目前，已印發資訊36期39篇，市局採用6篇，普洱日報、普洱電視臺、
普洱新聞網採用8篇，《江城》報、江城網、江城電視臺採用15篇。
第三篇：市中區司法局《兩綱》自評自查報告
市中區《兩綱》監測自評自查報告
市中區司法局
我局按照《市中區婦女發展綱要（2014-2014）》《市中區兒童發展綱要(2014-2014)》職責，充分發揮司法行政的職能作用，強化對婦女兒童的法制宣傳教育、法律服務、法律援助工作，維護了婦女兒童的合法權益。
一、基本情況
認真貫徹實施新兩綱，是與時俱進地推動婦女兒童的全面發展，是我們司法局義不容辭的責任和使命。宣傳保護婦女兒童權益的法律法規、為保護婦女兒童合法權益提供法律服務是司法行政的職責。在?四五?、?五五?普法教育工作中，我們始終把婦女兒童的法制教育工作放在重要位置並抓緊抓好。近年以來，我們繼續採取多種形式加強婦女兒童的法制教育工作，為保護婦女兒童的合法權益提供了優質高效的法律服務。
二、主要措施
（一）領導重視，強化落實
市中區的新兩綱以促進婦女兒童發展為主題，以提高婦女兒童整體素質為重點，以保障婦女兒童權益為根本，提出了今後十年婦女兒童發展的戰略目標和任務。為保證兩《綱要》的順利進行，我局組織全體幹警認真學習新兩綱，領會其精神，提高實施新兩綱重要性的認識，將理論緊密結合實 1
際，在婦女兒童工作中更好地貫徹執行黨的路線和方針政策，更有效地解決婦女兒童中的實際問題，真正體現和代表廣大婦女兒童的根本利益。並結合司法行政工作實際和職責，專門制定了實施《綱要》和工作要點，制定了全面細緻、確實可行的措施，並有專人負責對這項工作的實施進行檢查、督促，確保落到實處。
（二）發揮法制宣傳職能優勢，確保落到實處
1、強化法制宣傳教育，提高婦女兒童法律意識。婦女兒童始終是普法教育的重點物件。近年來，我們結合我區實際情況，對全區婦女兒童按照各自的特點，按步驟、分層次地進行了全面的法制宣傳教育。第一、加強婦女法制宣傳教育。一是廣泛開展的法制宣傳活動。通過上街法制宣傳、法律諮詢、舉辦法制講座、知識競賽等多種形式對全區婦女進行法制宣傳教育，組織了以?維護婦女權益，共建和諧社會?為主題的?婦女維權周?活動，實施集中法制宣傳和現場法律諮詢活動等，接待群眾諮詢6000餘人次。充分發揮法制宣傳一條街的作用，及時更新法制宣傳內容。同時指導、督促各街辦、村居對家庭婦女進行定期法律知識宣傳教育，全面提高婦女法律素質和自我保護的意識。二是結合形勢，對區域打工妹進行定期法制宣傳教育。我區始終重視對暫住人口法制教育，並卓有成效，被樹為全省、全市試點單位。在此基礎上，我們對集中在酒店、髮廊等地的打工妹進行了重點法制教育。由各街辦區域普法學校對她們定期進行法律培
訓，考試合格者頒發合格證，提高了打工妹遵紀守法的意識。三是推行實物普法，免費發放法制宣傳購物袋6萬個。發放物件以農村居民為主，覆蓋全區農村、社群、機關幹部以及殘疾人家庭。其中，全區38500戶農村家庭每戶一個，向殘疾人發放9000個，社群居委會成員、樓組長、社群居民等發放9000個，機關幹部發放1500個，通過上街宣傳、趕法制大集等途徑發放1500個。第二、在?五五?普法實施過程中，我們把少年兒童作為重點普法物件，充分發揮普法辦公室指導、協調、監督、檢查的職能，在安排?五五?規劃和年度計劃時，始終都做到了整體有規劃，年度有計劃。在具體操作過程中，我們把青少年法制教育與常規教育結合起來，安排法制教育內容時都是按照學生的不同年齡、接受能力、行為能力和心理特點，由淺入深地安排與青少年學習相關的法律常識。特別注意了對《憲法》、《國旗法》、《教育法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》以及《民法通則》、《刑法》、《治安管理處罰條例》等法律法規，進行學習宣傳教育活動。2014年以來，我們繼續在全區中國小深入開展了以?一本法制教材、一個法制園地、一篇有獎徵文、一項專題展覽、一份考試答卷、一次知識競賽?為內容的?六個一?系列活動，推進青少年法制教育的課堂化、系統化和規範化，確保了大綱、教材、師資、課時、考核的?五落實?。在?講道德，守規範，爭做文明小市民?活動的基礎上，我們結合當前形勢，尋找
薄弱環節，有側重的在全區中國小開展了豐富多彩、有聲有色地法制宣傳教育活動。我們繼續發揮青少年法制教育基地的作用，進一步加強青少年法制教育基地建設，定期、不定期聘請法官、檢察官、等為青少年做專題報告。一是在?12.4?全國法制宣傳日期間，協調組織全區各社群更新法制宣傳欄一期，宣傳內容主要涉及新中國成立60年來社會主義法制建設的輝煌成就，以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系，教育局積極採取行動，組織各學校以?落實‘五五’普法規劃，促進和諧社會建設?為主題，?弘揚法制精神，構建和諧校園?。 組織全區各中國小結合學校實際，通過法制主題班隊會、升旗儀式、法制課、懸掛橫幅、設立法制宣傳欄，舉辦法律知識講座、模擬法庭、法制圖片展覽、法律知識諮詢等豐富多彩的法制實踐活動，，在師生中大力開展了法制宣傳活動，宣傳《教師法》、《義務教育法》、《未成人保護法》、《學校衛生工作條例》、《預防未成年人犯罪法》、《學生意外傷害事故處理辦法》等法律法規，用學生喜聞樂見的方式傳播法制知識和理念，使他們受到形象生動的法制教育，逐步實現法制教育的科學化、規範化。同時通過趕法制大集等發放法制宣傳冊2014餘冊、法制掛圖300餘幅。二是舉辦?市中區中國小生環保漫畫展?。在第36個?六五?世界環境日來臨之際，區教育局、區環保局、區司法局以?人人蔘與，共建綠色家園?為主題聯合舉辦了?市中區中國小生環保漫畫展?。來自全區36所城區省市級?綠
色學校?參加了此次活動，並將選出的優秀環保漫畫作品製成展牌，在英雄山法制宣傳一條街進行了展出，為建立和諧市中、綠色市中做出了應有的貢獻。同時我們結合形式，不斷的更新烈士陵園宣傳一條街內容，近年來我們共更新了6期144個版面，涉及安全生產、法律法規、青少年法制教育、奧運、環保等多方面的內容，取得良好的社會宣傳效果。
2、積極有效地開展依法治校建立活動。我區繼續推廣68中依法治校先進經驗，在全區中國小、幼兒園中繼續開展?依法治校示範學校?建立活動，促進各中國小在工作機制、 管理制度、依法辦學、依法維權、民主監督、解決機制、法制宣傳等各方面工作的落實，推動?法律進學校?活動的開展。促進了學校章程和各項規章制度的建立健全，進一步推進了校務公開和財務公開，教師、學生的合法權益得到了有效保障，依法辦學水平進一步提高。今年11月初開始，我區對第二批申報建立區級?依法治校示範學校?的16所中國小、幼兒園進行了檢查驗收。通過聽取學校彙報、檢查檔案資料、參觀育人環境等形式，按照建立標準，對依法治校工作進行了全方位檢查。明年將對符合建立標準的學校進行表彰、掛牌。
（三）強化法律服務職能，維護婦女兒童合法權益 我局在公證、律師、基層法律服務所、法律援助等法律服務中，著重強化了對婦女兒童進行法律服務的工作。在?148?法律服務工作中，建立了?婦女兒童法律服務熱線?，
解答法律諮詢22件。在法律援助工作中，建立了?青少年維權崗??市中區老年人、婦女、殘疾人法律援助工作聯絡室?，積極為婦女兒童提供到位的法律服務，切實維護了婦女兒童的合法權益。近年以來，我法律援助中心共受理婦女援助案件48例，得到法律援助的婦女有48人；兒童援助案件16例，得到法律援助的兒童有16人。有效地為婦女兒童提供了法律幫助，維護了婦女兒童的合法權益。
三、存在的問題
（一）傳統的學法形式有待於改進。由於新的宣傳形式不多，工作創新難度較大，普法宣傳大多時候還是採取橫幅、標語、黑板報、宣傳櫥窗、宣傳資料等形式進行。有時候通過掛橫幅、貼標語進行宣傳，往往造成居民只知法律名稱而不知其內容。分發的宣傳資料雖然內容詳細，但很多群眾未必能看得懂，達不到預期目的。出現了政府運用傳統方式積極開展普法工作，群眾卻並不積極學習的現象。
（二）全區青少年法制教育仍存在著不均衡發展的問題。個別學校領導的法制觀念還不夠強，法制教育工作還停留在表面；法制宣傳教育的內容與社會實際結合還不夠密切，活動開展受到了一定限制等等。
二〇一四年十一月八日
第四篇：上半年縣司法局黨風廉政建設責任制工作自查報告
年上半年，我局認真落實上級有關“黨風廉政建設責任制”相關檔案精神，通過多種形式開展廉政建設，並取得了初步成效，下面是我們半年來工作自查報告。
一、xx年上半年黨風廉政建設責任制貫徹落實情況
xx年以來，xx縣司法局把黨風廉政建設作為一項重點工作，與司法行政工作擺在同等重要位置，同部署、同檢查、同落實，在調整充實組織機構，納入年度目標責任制考核，實行黨風廉政建設一票否決的基礎上，有重點有針對性地組織全體司法行政幹警開展紀律作風教育、執業執法紀律教育和黨風廉政警示教育系列活動，著力加強對執業執法活動的事前教育預防、事中督促檢查和事後跟蹤問效，嚴格執行和落實黨風廉政建設相關規定和內部管理各項規章制度，做到預警在前、警鐘常敲，防患於未然，全系統司法行政幹警在半年的履職執法活動當中，沒有發現違法違紀和違規的情況，沒有接到群眾的投訴和不良反映。
（一）調整充實**縣司法局黨風廉政建設組織領導機構，成立以局長任組長，副局長任副組長，司法所長和局機關股室負責人為成員的組織領導機構，具體負責司法行政隊伍黨風廉政建設的政治思想教育、行為規範約束預防、履職執法活動監督檢查和制度建設跟蹤落實，負責群眾和當事人的投訴舉報及調查處理工作。
（二）在全縣司法行政隊伍中認真落實**縣司法行政系統黨風廉政建設“五個實行”“六個禁止”。“五個實行”就是：一是實行財務收支狀況報告制度。財會人員對財務做到日清月結，按月主動自覺向主要領導報告財務收支狀況，並按季度向局務會通報；二是實行非正常渠道所得上交制度。在業務和執法活動中當事人給予的禮品、禮金、有價證卷和其他物品退賠給當事人拒絕接受的，實行登記並按相關規定上交處理；三是實行預防監督制度。每一位司法行政幹警在固守清廉防線的同時，都要自覺成為廉潔自律的監督員，不取不義之財，不拿不潔之物，不去不淨之地，不交不正之友；四是實行下級對上級負責制度。在廉潔自律當中，局長負總責，副局長對局長負責，中層幹部對分管領導負責，一般職工對中層幹部負責，實行責任倒查，一般職工出問題股室領導和分管領導負連帶責任，中層幹部出問題分管領導負連帶責任；五是實行責任追究制度。不論那個股室的同志在廉潔自律方面出現問題，取消當年該股室的年終考核和評先評優，分管領導向局長作書面檢討，並在職工會上作整頓說明，出現問題的同志，嚴格按黨紀、政紀、法紀嚴肅查處，決不姑息遷就。
“六個禁止”就是：一是認真履職，克己奉公，積極辦理職責範圍內各種公務和群眾要求解決的問題，在執業、辦證、辦案和執法活動中，禁止利用職務和工作之便謀取私利；二是嚴格執行財經紀律和財務管理制度，禁止違反財經紀律和財務管理制度，做到手續完備；三是嚴格執行中央和省、市、縣委有關厲行節約、反對鋪張浪費等規定，外出辦事和工作接待講究節儉，禁止大吃大喝、鋪張浪費和私消公報；四是公私分明，禁止把公有財產居為己有；五是嚴格執法，秉公辦事，禁止在公務和執法活動中藉機向當事人收受禮品、禮金、有價證卷以及向有工作聯絡的單位和個人索要物品或報銷各種應當由個人承擔的費用；六是司法行政幹警在工作和生活中，禁止與品行不良、道德不端的人交往。
（三）認真貫徹執行民主集中制原則，廣開言路，虛心聽取不同意見，重大事項、重點工作、人事任免和大額資金使用堅持事前廣泛徵求意見，集體討論決定，民主科學決策，同時對於常規性、業務性工作，充分放手放權，發揮班子成員和股室中層幹部的主觀能動性，凝聚和調動一般職工的工作積極性，做到民主與集中相結合，增強司法行政隊伍的凝聚力、向心力和戰鬥力，推動各項司法行政工作創新發展。
（四）嚴格執行領導幹部廉潔自律若干規定，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”，嚴格落實黨政機關厲行節約的各項規定，在司法行政隊伍中認真組織學習和貫徹落實《雲南省公務員八條禁令》、《黨內監督條例》，《公務員處分條例》等有關規定，把執行黨風廉政建設責任制和領導幹部廉潔自律的情況納入2014年度各司法所、局機關各股室的目標考核範疇，並實行黨風廉政建設一票否決。同時切實加強對全縣司法行政系統黨員幹部的理想信念、廉潔從政和艱苦奮鬥教育，教育引導司法行政幹警嚴於律己，從小節小事抓好自身的預防工作，保持清醒頭腦，自覺繃緊廉潔自律這根高壓線，做到時時處處從嚴要求自己，防患於未然。
（五）把黨風廉政建設與季度黨課教育相結合，經常性在司法行政隊伍中開展思想道德教育、執業執法紀律教育、廉潔從政正面學習和懲治腐敗警示教育活動，加強對黨員幹部社會交往、休閒娛樂、生活作風等方面的監督管理和及時提醒，教育警醒每一位司法行政幹警自警、自醒、自勵、自愛，自覺防範和抵禦各種社會不良風氣的浸蝕。
（六）自覺主動邀請派出紀工委、監察分局人員進行廉政教育，作黨風廉政建設形勢報告，用身邊的人、身邊的事分析解剖廉政建設典型案例，同時邀請他們參加黨風廉政建設會、領導班子民主生活會、述職述廉會、行政辦公會以及涉及重大事項、重點工作、人事任免和大額資金使用的會議，積極聽取他們的意見和建議，請他們結合司法行政職能講解在執業、執法、辦證、辦案等履職執法活動中需要注意的事項和把握的原則以及如何規範自身的履職行為，做到時刻保持清醒頭腦，恪守職業道德和執業準則，自我築牢拒腐防變的思想防線。
（七）以公開欄的形式向社會公開司法行政職能職責、服務內容範圍和辦事程式，公開公證、律師、法律援助和基層法律服務視窗單位的服務範圍、服務專案和收費標準，以開設投訴電話、設立舉報信箱的形式暢通社會監督渠道，自覺接受社會各界和人民群眾的廣泛監督。
（八）抓好廉政風險預警防控管理工作，營造良好執業執法環境。按照司法行政職能職責，結合崗位工作特點，本著預防為主、防控為先的原則，對關鍵崗位和重點環節行政行為的風險表現形式進行排查登記，有針對性性地制定監督防範措施；對股室以上人員崗位廉政風險進行了排查，找出了風險環節和風險點，制定了防控措施，進行了廉政承諾。在此基礎上，通過開展經常性廉政教育、加強執業執法和辦證辦案的監督檢查、回訪當事人、開設投訴電話和設立舉報信箱等形式抓好風險預測預警和防控管理，做到及時掌握動態、發現苗頭，打好預防針，從源頭遏制和杜絕了各種不廉潔行為的發生。今年以來，全系統司法行政幹警在公務和執業執法活動中，未接到群眾投訴和舉報不良反映，未發現有司法行政幹警違法違紀和違規的情況。
第五篇：2014年上半年江城縣司法局效能管理自查自評情況
2014年上半年江城縣司法局
效能管理自查自評情況
根據《普洱市司法局關於開展司法行政系統2014年上半年工作綜合考評的通知》（普司發電[2014]27號）和《普洱市縣（區）司法行政系統2014年度工作綜合考評辦法》（普司發[2014]46號）的具體要求，結合江城的實際，現將2014年上半年效能管理自查自評情況如下：
一、按照“效能政府四項制度”實施意見的要求，未結合本部門工作實際制定和落實工作措施的扣3分。
認真按照“效能政府項制度”實施意見的要求，結合司法行政法制宣傳、法律服務、法律保障三大職能，具體制定了江城縣司法局落實效能政府四項制度。
二、每月未開展幹部職工紀律作風、辦公室內務整潔、責任工作跟蹤問效的1次扣2分。
根據2014年年初制定江城縣司法局工作制度，每月開展一次幹部職工紀律作風教育，並結合開展的教育活動，認真進行批評與自我批評，查詢存在的問題，認真進行整改。做到辦公室內務整潔，實行責任工作跟蹤制。
三、幹部職工發生工作延誤、失誤或紀律作風鬆懈，未進行責任倒查、追責並反饋結果的1人次扣2分。
江城縣司法局上半年，無干部職工發生工作延誤、失誤 1
和紀律作風鬆懈情況。
四、認真落實“定期工作報告制度”，未按規定時間上報工作情況的1次扣1分；報告內容、質量未達要求被點評為“差”的1次扣1分。
江城縣司法局各股、室、處、所（中心）認真落實“定期工作報告制度，按市局的要求認真上報各類報表、材料，並得到市局的充分肯定。
五、檔案、通知、材料、上級(感謝訪問本站：)領導批示未及時批辦、處理、流轉、反饋等超出要求時限的，每發現1件（次）扣1分；造成延誤、失誤的1次扣2分。
江城縣司法局認真按照上級的要求，及時辦理各類檔案、通知、材料，無超出要求時限的。
六、因工作執行不力被縣委、人大、政府、政協、紀委以及市局通報批評的1次扣3分；因工作不力被市局責令限期完成、整改的1件（次）扣1分。
江城縣司法局沒有因工作執行不力被縣委、人大、政府、政協、紀委以及市局通報批評情況，沒有因工作不力被市局責令限期完成整改的情況。
七、未按“考評方法”要求提供季度、年度考核情況結果的1次扣1分，提供的考核內容未反映工作完成結果的1次扣1分。
江城縣司法局認真按照《普洱市縣（區）司法行政系統 2
2014年度工作綜合考評辦法》的要求，提供季度、年度考核情況，無漏報、遲報現象。
3 江城縣司法局2014年7月29日