如何保障黨員主體地位心得體會(精選多篇)

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如何保障黨員主體地位心得體會(精選多篇)
第一篇:如何保障黨員主體地位心得體會第二篇:切實保障黨員主體地位和民主權利第三篇:保障黨員主體地位和民主權利探究第四篇:擴大黨內基層民主充分保障黨員主體地位第五篇:監理“四大機制” 保障農村黨員的主體地位更多相關範文

正文

第一篇:如何保障黨員主體地位心得體會

黨員是黨的肌體的細胞和黨的行為主體,保障黨員的主體地位和民主權利是發展黨內民主的必然要求。黨的十七屆四中全會《決定》強調,要保障黨員主體地位和民主權利,充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。貫徹落實《決定》精神,可以把保障黨員在選舉、創新、監督中的主體地位作為著力點。

一、保障黨員在選舉中的主體地位

選舉權和被選舉權是黨員享有的基本權利,落實選舉權和被選舉權是發展黨內民主、保障黨員主體地位的基本途徑。黨的十七屆四中全會《決定》對完善黨內選舉制度作出了一系列規定,對於保障黨員在黨內選舉中的主體地位具有重要意義,應切實抓好貫徹落實。比如,應完善黨內選舉辦法,改進和規範選舉程式和投票方式,改進候選人介紹辦法,使廣大黨員能夠更加自由、真實地表達自己的意願,使候選人更容易為廣大黨員所瞭解,從而保障廣大黨員充分行使自己的權利,體現在黨內選舉中的主體地位;推廣基層黨組織領導班子成員由黨員和群眾公開推薦與上級黨組織推薦相結合的辦法,逐步擴大基層黨組織領導班子直接選舉範圍,並不斷總結經驗。對黨的任何組織和個人以任何形式妨礙黨員依照規定自主行使選舉權的,要依照有關規定嚴肅處理,確保黨員自主行使選舉權。

二、保障黨員在創新中的主體地位

創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力,也是一個政黨永葆生機的源泉。黨的事業是全體黨員的事業,黨的工作和黨的建設創新離不開廣大黨員的參與。因此,必須充分發揮廣大黨員的積極性、主動性和創造性,使廣大黨員成為創新的主體。保障黨員在創新中的主體地位,一方面,應切實保障黨員的各項權利,提高黨員對黨內事務的參與度。黨員只有充分參與黨內事務,才能不斷增強主體意識、責任意識,不斷增進榮譽感、歸屬感,進而為了黨的事業發展不斷創新。為此,必須進一步為黨員參與黨內事務創造良好條件。另一方面,應通過建設馬克思主義學習型政黨,不斷提升黨員的創新能力。黨員的創新能力主要來自學習。黨的十七屆四中全會《決定》提出要把建設馬克思主義學習型政黨作為重大而緊迫的戰略任務抓緊抓好,這對於提高黨員的創新能力具有重要意義。應按照科學理論武裝、具有世界眼光、善於把握規律、富有創新精神的要求,為廣大黨員加強學習搭建平臺、創造條件。

三、保障黨員在監督中的主體地位

黨員的監督權是黨員權利體系中的重要構成要素,黨員監督與組織監督、上級監督和專門機構監督等一樣,都是黨內監督體系的有機組成部分。切實尊重和保障黨員的監督權,鼓勵和保護黨員講真話、講心裡話,營造黨內民主討論、民主監督環境,對於防範黨組織和領導幹部權力失控、決策失誤、行為失範,推動黨內民主發展,保障黨員主體地位,具有重要作用。保障黨員在監督中的主體地位,一方面要求廣大黨員自覺增強監督意識、提高監督能力。廣大黨員應深刻認識到,監督既是自己的權利,也是自己的責任,從思想上解決不願監督、不敢監督的問題;深入學習中央有關黨內監督的規定,在實踐中不斷提升監督能力。另一方面應建立健全有利於黨員監督的體制機制。近年來,我們黨對加強黨內監督、保障黨員的監督權作出了一系列規定。xx同志在十七屆中央紀委五次全會上強調,要“進一步加強監督制度建設,認真執行和不斷完善各項監督制度,改革和完善黨內監督體制”。在監督制度建設中,應著眼於保障黨員的監督權,加大監督制度創新力度,著力構建保障黨員監督主體地位的長效機制。

第二篇:切實保障黨員主體地位和民主權利

切實保障黨員主體地位和民主權利

黨的十七屆四中全會《決定》中指出:“以落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權為重點,進一步提高黨員對黨內事務的參與度,充分發揮黨員在黨內生活中的主體作用。推進黨務公開,健全黨內情況通報制度,及時公佈黨內資訊,暢通黨內資訊上下互通渠道。建立黨委新聞發言人制度,辦好黨報黨刊和黨建網站。拓寬黨員意見表達渠道,建立健全黨內事務聽證諮詢、黨員定期評議基層黨組織領導班子成員等制度。鼓勵和保護黨員講真話、講心裡話,營造黨內民主討論、民主監督環境。擴大黨內基層民主,發揮黨的基層組織在保障黨員民主權利方面的作用。加強民主集中制教育,提高黨員民主素質,引導黨員正確行使權利、認真履行義務。” “一重點、三建立健全、一擴大、一加強”,充分說明了黨對保障黨員主體地位和民主權利工作的高度重視。但是,目前存在一些問題,主要表現在:一是部分黨員缺乏主人翁思想和民主意識,自覺行使民主權利的意識不強,事不關己,高高掛起,對黨內事務不管不問,對黨組織活動應付了事,因而不能正確行使自己的民主權利;二是少數黨員領導幹部和黨員在主體問題上異化,尤其是少數當上了領導幹部後有了優越感,不主動參加支部的組織活動,決策集中多、發揚民主少,官僚義、家長制、等級制、個人崇拜等不良習氣時有表現,導致黨組織形同虛設,更談不上黨內民主與監督。

黨員主體地位,集中體現為全體黨員享有“五權”,即知情權、參與權、表達權、選舉權和監督權。黨的基層組織是黨員行使民主權利的載體,是黨員參與黨內事務、行使民主權利的基本單位,黨內基層民主是黨內民主建設的基礎工程。如何尊重黨員主體地位,保障黨員認真行使“五權”, 充分發揮黨員在黨內民主事務中的參與、管理、監督作用,確保黨組織既能發揮戰鬥堡壘作用,又能始終保持黨組織具有生機和活力。筆者認為要採取“兩健全、一改革、六完善、一加快”的措施解決之。一是健全黨的集體領導制度。在對重大問題、重要事項決策的過程中,認真落實黨員的知情權,樹立民主觀念,培養民主作風,掌握民主方法,養成民主習慣,廣開言路,充分聽取黨員意見,接受黨員評議,形成民主討論、民主決策的良好工作氛圍。二是健全黨的代表大會制度。黨的代表大會制度是實現黨內民主最基本的制度。因此,要不斷豐富和完善黨代會制度,試行黨代會常任制,實行黨代表任期制和黨代表直選、黨代表公推“兩委”委員等,改變目前黨代表發揮作用不夠的問題。三是改革黨內選舉制度。完善候選人的提名方式,實行自上而下的提名與一定範圍內的黨員群眾民主推薦候選人相結合,引入黨內競爭和競選機制,採取差額選舉,擴大差額選舉的比例和範圍,使黨內提名、選舉能夠真正體現選舉人的意志。四是完善黨務公開制度。要擴大黨員知情權,保障黨員參加各種會議,

瞭解各種事務,尤其要落實黨員群眾對幹部選拔任用的知情權,確保黨員對黨內事務有更多的瞭解,從而增強黨員的使命感和責任感。五是完善黨內民主制度。健全黨內民主議事、集體領導和重大決策徵求意見制度,擴大基層黨員政治參與,拓寬民主意願表達途徑,廣泛集中民智,努力在黨內生活中形成黨員人人平等、共同參與和管理黨內事務的局面,做到科學執政、民主執政,促進決策的民主化和科學化。六是完善黨內監督機制。健全黨內民主監督、黨內批評、民主生活會和民主評議黨員等制度,暢通黨內民主渠道,確保黨員充分行使黨組織賦予的各項民主權利,依照黨章和黨內法規,監督黨的各級組織和全體黨員,特別是黨員領導幹部執行黨的路線、方針、政策、決議以及貫徹民主集中制、執行黨紀情況,為尊重黨員主體地位提供有力保障。七是完善黨員培訓機制。要加強對黨員的黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗,特別是黨的民主理論、民主制度、黨的民主集中制原則和經濟、法律、科技、文化、歷史等基本知識 的學習教育,增強黨員的主人翁意識,發揮先鋒模範作用,履行黨章規定的各項義務,善於參政議政,敢於發表意見,不斷提高參政議政的能力,永葆共產黨員的先進性。八是完善黨內互助機制。一是褒獎先進,對工作中湧現出的先進集體和個人大張旗鼓地予以表彰獎勵,達到鼓勵先進、鞭策後進的目的。二是開展幫扶,做好老黨員和生活困難黨員

的關愛工作,使廣大黨員真正感受到黨組織的關懷與溫暖。三是定期走訪,多與黨員交心、談心,解決黨員在生產生活中的實際困難,激發黨員內在活力。九是完善流動黨員聯絡制度。建立流動黨員登記備案、定期報告、專用電話受理、持證管理、流動黨員接收、定期聯絡、流動黨員補課、流動黨員教育培訓等制度,設立流動黨員黨建建網,建立流動黨員信箱,建立黨組織和黨員資訊庫,公佈流動黨員諮詢服務電話,搭建黨員互動平臺,實現黨員資訊化管理、網路教育培訓和網上諮詢服務,做到流入流出時間、去向住址、聯絡方式清楚,確保黨組織掌握瞭解流動黨員的思想、學習、工作以及參加流入地黨組織活動等情況。十是加快黨員服務中心建設。針對市場經濟發展的需要,堅持科學規劃,加大街道、社群黨員服務中心的建設力度,規範運作,健全機制,完善黨員服務功能,拓寬黨員服務領域,確保接轉組織關係、開展黨務諮詢、電化教育服務、文化活動服務等有場所、有

內容、出成果,努力使其成為服務黨員的溫馨家園。

第三篇:保障黨員主體地位和民主權利探究

保障黨員主體地位和民主權利探究

陳祖國宋平西

黨的十七大報告提出了“尊重黨員主體地位,保障黨員民主權利”的歷史命題,黨的十七屆四中全會作出的《決定》又進一步明確提出了“保障黨員主體地位和民主權利”的新命題。從“尊重”到“保障”,既標誌著黨建理論和實踐的又一重大突破與創新,又充分體現了中國共產黨“以人為本”的核心理念,深刻揭示了黨內民主建設的根本動力。因此,要落實黨的十七屆四中全會精神,加強和改進新形勢下基層黨組織建設,理當在科學發展觀指導下,遵循黨內民主建設的內在規律,在“保障黨員主體地位和民主權利”方面有所作為和創新。

一、基層黨建工作在保障黨員主體地位方面存在的偏差

一是重服從輕自覺,主體意識淡化。黨章規定:“在黨內,黨員個人服從組織,少數服從多數,下級服從上級,全黨服從中央。”這是民主集中制的一條基本原則,無疑是正確的。但是,在黨內生活中,特別是進入和平建設時期,一些基層黨組織仍然一成不變地採用“革命黨”的做法,過多地強調“服從”、“灌輸”,個別基層黨組織在擬定思路、制定措施時,不注重聽取黨員的意見和建議,導致一些黨員對自己的主體地位未能有清醒的認識,習慣於服從、依賴組織,較少獨立思考問題,不敢自主發表意見。久而久之,在黨內黨員成了被動的執行者,缺乏熱情、追求和主動性。

二是重義務輕權利,主體權益弱化。在黨內現實生活中,一些基層黨組織總是過多地強調義務,而權利這一面往往被有意無意地忽略;有的基層黨組織在氛圍的導向上,注重強化黨員義務的宣傳,淡化黨員權利的落實;還有個別基層黨組織在日常活動的開展中,只要求黨員模範履行義務、帶頭無私奉獻,而積極維護黨員權益則較少,習慣於強調黨員在黨內是義務主體、責任主體,而忽略了權利主體。由此使黨員主體權益日益弱化,黨員的積極性受挫,黨組織凝聚力下降,黨員與黨組織之間不同程度地產生了一定的距離感。

三是重管理輕服務,主體激勵虛化。個別基層黨組織片面強調黨員是被指揮、被管理、被教育的物件,“加強對黨員的教育管理”隨處可聽,而對黨員的關愛、幫助、服務則難聞;某些黨務工作者往往以“管理者”自居,不能平等對待、有效服務,使黨員感受不到組織的幫助和黨的溫暖,主體得不到激勵,缺乏發揮先進性作用的動力,使一些黨員缺乏內源性的自豪感與成就感。

二、基層黨建工作在保障黨員主體地位方面存在偏差的原因分析

“三重三輕”究其成因:一是從黨員自身看,一些基層黨員主體意識悟性不強,民主意識淡薄,缺乏主人翁責任感。二是從組織角度看,某些黨組織的領導對保障黨員主體地位的重要性認識不夠,偏重於向黨員提要求、派任務,忽視黨員主體作用的發揮,使黨員感到歸屬感不強。三是從黨的制度角度看,缺乏科學與剛性的制度設計,黨員的民主權利缺乏制度保障。因此,加強和改進新形勢下基層黨建工作,切實保障黨員主體地位和民主權利勢在必行。

三、在新形勢下切實保障黨員主體地位的幾點思考

1.選好切入點,體現“四大權利”,拓寬“黨員主體地位”之源

一是切實推進黨務公開,落實主體知情權。黨務公開的主要內容包括:班子建設、組織建設、思想建設、作風建設、制度建設、熱點難點等。公開的主要方式可採用牆報專欄、網際網路及區域網等。同時應儘快探索、制定統一的《基層黨組織黨務公開實施意見》,並逐步從“結果公開”延伸到“過程公開”,使黨員同上級組織更加心心相印、息息相通。 二是實行民主議事,保障黨員參與權。黨組織要創造條件,保障黨員及時參加其應參加的各種會議,支援和鼓勵黨員對黨的工作提出建議和倡議。同時,要健全信訪制度,使黨員對上級組織的意見能及時反映上去,合理的黨組織應予採納。對改進黨的工作發揮了重要作用的,黨組織應給予表揚或獎勵。還可以考慮在基層黨組織探索試行黨員民主議事制度,使黨員直接參與基層事務,使廣大普通黨員感覺到自己是黨內生活的主人,從而增強責任感和主動性。

三是認真搞好換屆選舉,保障黨員的選舉權和被選舉權。各級黨組織要認真落實黨員的選舉權,逐漸使黨章規定應由選舉產生的黨的各級領導幹部均由選舉產生,不得以委任制代

替選舉制。對通過任命方式增補的黨組織領導成員,要有一定的比例限制。在各級黨組織的選舉工作中,應該完善候選人提名辦法,候選人名單要經選舉人充分醞釀討論後確定;還應完善候選人介紹辦法,使選舉人更充分、全面地瞭解候選人,任何組織和個人不得以任何方式強迫選舉人選舉或不選舉某個人。

四是拓寬黨內民主渠道,保障黨員的監督權。各基層黨組織負責人要搞好定期述職,由黨員或一定範圍的黨員幹部開展民主評議,提出意見以至質詢。黨組織對於黨員的批評、檢舉、控告和罷免要求,應及時受理。對於署名的批評人、檢舉人和控告人,應進行回訪或回函並告知處理結果。要保護檢舉人和控告人,嚴禁對批評人、檢舉人、控告人歧視、刁難、壓制,嚴禁各種形式的打擊報復。

2.注重結合點,完善“長效機制”,夯實“黨員主體地位”之基

一是健全和完善黨內事務公開制度。要推進黨務公開,擴大黨內事務公開的程度;要建立和完善黨內情況通報制度和情況反映制度,積極疏通和拓寬黨內上情下達的渠道,激發黨員參與黨內事務的積極性;要明確規範公開內容,以公開為原則,不公開為特例。凡屬本單位黨員群眾關注的黨的重大事項,除依法需要保密的以外,原則上都要如實公開,不斷擴大黨員知情的內容。

二是完善黨的代表大會制度和黨的委員會制度。可以考慮對條件成熟的單位進行黨代會常任制和“公推直選”試點,並在試點中不斷規範選舉程式和方式,適當擴大差額的比例和範圍。要建立黨的代表大會提案制度、黨員代表議事機制、徵集黨員意見的制度、黨員參與討論重大問題的制度等,使黨的路線方針政策在黨內獲得較高的支援度、知情度,同黨員的利益訴求相一致;繼續探索、總結健全黨內選舉制度的成功經驗,發揮黨員在黨內選舉中的主體作用,提高黨內選舉的質量。

三是建立健全黨內監督機制。首先,要堅持和完善黨組織民主生活會制度以及領導幹部報告個人有關事項等制度,使黨內民主監督的領域更廣泛、重點更突出、操作更具體。其次,要健全完善基層黨組織定期向黨員報告工作制度,接受黨員民主評議,並真正把評議結果與獎懲掛鉤,防止評議流於形式。再次,要建立黨員向黨組織反映意見和建議的受理、查核、反饋機制,進一步暢通黨員監督渠道。

3.固守制高點,提高“主體素質”,強化“黨員主體地位”之本

一是切實強化和喚起黨員的主體意識。保障黨員主體地位,首先需要各級黨組織及其負責人深化和提高對黨員主體地位的認識。其次,要通過思想教育,幫助黨員消除輕視自身民主權利、忽視自身主體地位、缺乏發揮主體作用內在動力的被動傾向,使黨員主體地位的觀念內化為黨員的自覺認識。同時,通過主體意識的強化和認同,喚起黨員素質和能力的提高,增強推進黨內民主政治建設的能力。

二是積極建立學習型黨組織,培養知識型黨員。一是認真向書本學習,力求掌握“三基本五當代”的基礎理論,並充分運用理論探討、學術講座、資訊網路、熱點討論、知識競賽等知識性、趣味性的學習活動,增強黨員的緊迫感、參與感,達到拓寬領域,力求有所知;勤學苦鑽,力求有所精;學用結合,力求有所獲的目的;二是充分向實踐學習,通過學習——實踐——再學習——再實踐的過程,不斷提高黨員的綜合素質,增強黨員發揮主體作用的能力。

三是深化“黨員要成為業務中堅力量”主題實踐活動。這是落實黨員主體地位要求的必要載體。具體反映在“本領要硬”:一是要善於謀事,通過善於謀事,力求做到有效發揮“主體作用”;二是要帶頭幹事,通過自己的帶頭作用,詮釋先進性的深刻內涵;三是要能幹成事。共產黨員的“主體作用”不僅體現在有幹事的良好願望和本領上,更要看能不能為黨和人民幹成事。作為一個共產黨員只有真正有所作為、有所創造、有所建樹,才能實現黨員作為主體力量的“立德、立功、立信”之目標,進而也才能把黨的十七屆四中全會提出的加強和改進新形勢下黨的建設事業推向成功的彼岸。

(第一作者系萬州區上坪國小副校長,第二作者系萬州區委黨校副教授)

第四篇:擴大黨內基層民主充分保障黨員主體地位

擴大黨內基層民主充分保障黨員主體地位

一是完善黨務公開,擴大黨員知情權。出臺相關意見,要求基層黨組織重大事項必須由黨員大會討論決定,一般和常規性工作要及時向黨員通報,並明確黨務公開的原則、內容、程式、監督等具體要求。一是充實黨務公開內容。堅持“黨員群眾關注什麼,就公開什麼”原則,把黨務與村務、財務公開有機結合,重點公開村務工作、支部決策決議、黨組織活動以及村集體債權債務、落實各項惠農政策、救濟款物和低保金髮放等情況。二是豐富黨務公開形式。以村黨務公開欄為主,通過召開黨內會議、發放檔案資料和黨務簡報、在銅梁黨建網進行網上公開等多種方式,多渠道擴大黨員知曉面。三是嚴格黨務公開程式。要求各村(社群)黨組織根據實際情況於每季度末提出黨務公開的具體方案,由公開監督小組對方案進行審查、補充、完善,再提交黨支部大會和村委會聯席會議討論確定,及時予以公佈,並做好相關記錄 二是創新黨內選舉,擴大黨員選舉權。一是大力推進“公推直選”選舉機制。改變村支“兩委”成員傳統選舉方式,擴大普通黨員群眾參與度,在村支“兩委”班子出現缺額時實行公推直選,由黨員群眾公開推薦候選人、基層黨支部全體黨員共同參與投票,直接選出村支“兩委”班子成員。二是探索實行“三推一評一選”選舉辦法。“三推”,即:組織推、黨員推、村民代表推;“一評”,即:候選人現場接受黨代表、村民代表、普通黨員對其參選目的、動機、施政綱領等方面的提問與質詢,在加深瞭解的基礎上先舉行一次民主評議;“一選”,即:民主評議後,由全體

黨員進行最後的選擇投票。

三是加強黨內民主決策,擴大黨員參與權。一是健全黨員議事會制度。各村(社群)黨組織依託村級公共服務中心,不定期召開黨員議事會,對村裡重大事項和重要決策、措施進行集中討論和集體表決,做到“一事一議”,並做好會議記錄以備查證。二是加大資訊收集力度。通過向每位黨員發放資訊反饋卡,在銅梁黨建網上開闢意見交流專欄,在基層黨員服務中心設立熱線電話等形式,主動蒐集來自基層的意見、建議、問題等,詳細記錄並把重大問題作為下次黨員議事會的討論範疇。三是進一步發揮普通黨員作用。拓展聯絡服務群眾“三項制度”的參與範圍,普通黨員共同參與入戶走訪和接待群眾工作,跟蹤瞭解各村社貫徹執行黨的優惠政策、黨務工作的開展情況,向鄉鎮(街道)和村社反饋合理化建議和要求。

四是健全黨內管理機制,擴大黨員監督權。一是建立黨內事務定期報告制。要求各村(社群)黨組織按季度向鄉鎮(街道)黨委報告黨員活動開展、黨風廉政建設等工作開展情況,由黨委進行審查,提出指導意見和改進要求,同時,把報告、審議材料存檔備案待查。二是建立“雙述雙評”的民主評議機制。每年底,村黨支部成員既向鄉鎮(街道)黨委述職,又向黨員群眾述職;既接受黨委評價,又接受黨員群眾評議。

第五篇:監理“四大機制” 保障農村黨員的主體地位

建立四大機制 保障農村黨員的主體地位尊重培養服務和關愛黨員

巫山縣按照黨的十七大積極推進黨內民主建設的要求, 從入手, 建立完善“四大機制”, 進一步強化和保障了農村基層黨員的主體地位, 穩步推進基層黨內的民主建設。

建立權利保障機制, 尊重黨員。在全縣農村建立“黨員群眾議事日製度”, 每個月由各村根據具體情況選定一天時間作為“黨員群眾議事日”, 組織黨員群眾學習上級新近出臺的有關政策和檔案, 通報上個月的工作情況及上次“議事日”議定事項的落實情況, 就本村經濟社會發展的重大事項直接聽取到會黨員和群眾的意見, 共同討論作出決策, 並對決策事項作出細化安排。同時, 由各鄉鎮駐村幹部、村支“兩委”幹部對黨員群眾反映的問題、提出的詢問作出答覆和處理。縣委和各鄉鎮都成立了“黨員群眾議事日”活動指導督導組, 定期不定期對各地“議事日”活動開展情況進行督促檢查, 對議定事項的落實情況進行跟蹤問效、掛牌督辦。通過“黨員群眾議事日”活動這種形式, 有效保障了農村廣大基層黨員的知情權、參與權、建議權、決策權和監督權。

建立素質提升機制, 培養黨員。制定黨員教育培訓規劃, 利用縣委黨校、鄉鎮、部門業餘黨校和黨員幹部現代遠端教育系統對農村基層黨員進行教育培訓。培訓內容側重三個方面。一是政策理論。通過對中國特色社會主義理論體系和中央、市、縣重大決策部署的培訓教育和宣傳講解, 讓黨員瞭解國家社會大事, 開闊眼界,堅定理想信念。二是就業技能。根據縣內產業發展需要和縣外企業的用工需求, 製作一批實用技術課件, 開闢實訓基地, 因地制宜,因人制宜地對廣大農村基層黨員進行實用技術培訓, 提高他們的就業能力。三是科技知識。組織科技人員或外請專家舉辦蔬菜、瓜果栽培、施肥、病蟲害防治等種養知識講座, 建立烤煙、林果、家禽等種養殖基地, 組織廣大農村基層黨員現場觀摩學習, 提高科技素質。 建立公開承諾機制, 服務黨員。結合村黨組織換屆選舉, 在農村基層黨組織廣泛推行黨組織服務黨員公開承諾制。一是科學提諾。堅持實事求是、量力而行, 由黨組織和黨員共同協商, 將黨員呼聲最高、支部有能力解決的事項作為承諾事項。二是組織審諾。由鄉鎮黨委對各村黨支部的承諾事項進行稽核把關, 主要看承諾事項是否符合黨的路線、方針、政策, 目標措施、完成時限是否符合實際、切實可行。三是公開定諾。承諾事項確定後, 由村黨支部撰寫《服務承諾書》, 採

取召開承諾

大會、張榜公佈等形式, 將承諾事項、完成時限等向黨員公開。四是定期評諾。要求各鄉鎮將公開承諾工作開展情況列入對各村年度考核的一項重要內容, 採取徵求

黨員意見、開展滿意度測評等方式, 每季度對各村承諾事項落實情況進行一次督促檢查, 對承諾兌現不好的責令整改。

建立互助幫扶機制, 關愛黨員。一是紮實開展“支部聯線活動”。按照縣級部門幫扶鄉鎮工作團責任劃分, 每一個縣級機關黨支部在本單位對口幫扶的鄉鎮中 選擇一個以上村黨支部結成對子, 每一名機關黨員幹部在本支部所聯絡的村中, 選擇1戶以上黨員或群眾結成對子, 開展聯線共建和結對幫扶。到目前, 全縣機關黨員幹部共聯線農村貧困黨員群眾5849戶, 其中黨員戶1030戶。通過幫助發展產業、聯絡就業、捐款捐物等形式, 不少農村弱勢黨員群眾正逐步擺脫貧困、走向富裕。

二是積極籌好用(請你支援:)好黨內互助幫扶資金, 採取從縣委自留黨費中提取一點、黨建工作結餘經費劃撥一點、發動廣大機關黨員和富裕黨員捐贈一點等辦法, 籌建了黨內互助幫扶資金100萬元。建立了困難黨員臺帳, 對符合條件的困難黨員實施積極救助。今年以來,全縣共救助幫扶困難黨員779人。

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