信管專業 就業方向 篇一
信管專業 就業方向
1、本專業簡介：
本專業培養具備現代管理學理論基礎、計算機科學技術知識及應用能力，掌握系統思想和資訊系統分析與設計方法以及資訊管理等方面的知識與能力，能在國家各級管理部門、工商企業、金融機構、科研單位等部門從事資訊管理以及資訊系統分析、設計、實施管理和評價等方面的高階專門人才。
資訊管理與資訊系統，就是通過學習計算機技術和管理學，競爭情報等學科知識，通過計算機技術對海量的資料進行收集和資訊處理，使之成為有用的資訊，然後通過科學的統計學原理對資訊的過濾和分析進而形成知識，最終目的就是運用所獲取的知識來做出正確的決策。
因此，資訊管理與資訊系統專業出來的學生可以做技術含量較少的資訊編輯（新聞編輯或網路編輯）、資料統計、問卷調查等工作，也能做稍有技術含量的資料處理、過濾、資訊分析諮詢等工作。或者進入企業或政府做決策支援、系統資訊化等工作。在企業招聘和日常工作中經常用到的電腦工具有PPT、EXCEL、SPSS、SAS等。SPSS：統計產品與服務解決方案SAS統計分析軟體
從技術轉向管理
2、畢業去向
（1）銀行業、服務業、證券業、圖書館、學校、機關
（2）計算機工程助理師：主要從事資訊系統的開發與維護，負責管理資訊領域和計算機
資訊系統的開發、維護、使用和管理工作
（3）大型資料庫資料管理員：負責大型資料庫的系統管理、安全管理和效能管理工作
（4）網站，在工程師的指導下，負責網站的日常維護工作；
（5）計算機高階文員。
3、主幹學科和主要課程
管理學、經濟學、電腦科學與技術。
經濟學、會計學、市場行銷學、生產與運作管理、組織戰略與行為學、管理學原理、應用數理統計、運籌學、系統分析與系統設計、ERP原理及應用、管理資訊系統、業務流程優化與重組、資料探勘、資料結構與資料庫等。
4、實踐教學
程式設計實習、資料庫系統課程設計、系統分析與系統設計課程設計、管理軟體實習、畢業設計
5、專業方向
1、管理決策支援方向*→利用資訊管理系統和資訊管理技術為企事業單位決策層提供決策支援；
2、資訊系統設計方向**→利用資訊科技研發和管理各種企事業單位需求的管理資訊系統軟體；
3、電子商務方向→分析和解決電子商務，網路營銷等實際問題；
4、ERP（企業資源規劃）方向→具備ERP系統的規劃、實施、維護和執行管理能力的複合型高階資訊主管（CIO）；
新官網
管理資訊系統 開發（管理學、會計學、C/C++、資料庫）-銷售（市場行銷、網路營銷、電子商務、管理資訊系統）-實施（資訊化與管理變革、資訊系統專案管理）-執行管理和維護（參加“軟考”，有一張中級的“資訊系統管理工程師”證書）
信管就業調查報告 篇二
關於信管專業的就業調查報告
資訊管理和資訊系統專業培養具備現代管理學理論基礎、計算機科學技術知識及應用能力，掌握系統思想和資訊系統分析與設計方法以及資訊管理等方面的知識與能力，能在國家各級管理部門、工商企業、金融機構、科研單位等部門從事資訊管理資訊系統分析、設計、實施管理和評價等方面的高階專門人才。所學科目包括經濟學、會計學、市場行銷學、生產與運作管理、組織戰略與行為學、管理學原理、應用數理統計、運籌學、計算機系統與系統軟體、資料結構與資料庫、計算機網路、資訊管理學、資訊組織、資訊儲存與檢查管理資訊系統分析與設計等，受到系統和設計方法以及資訊管理方法的基本訓練，具備綜合運用所學知識分析和解決問題的基本能力。
本專業畢業生畢業後可獲得幾方面能力：1.掌握資訊管理和資訊系統的基本理論、基本知識；2.掌握管理資訊系統的分析方法、設計方法和實現技術；3.具有資訊組織、分析研究、傳播與開發利用的基本能力；4.具有綜合運用所學知識分析和解決問題的基本能力；5.瞭解本專業相關領域的發展動態；6.掌握文獻檢索、資料查詢、收集的基本方法，具有一定的科研和實際工作能力。
當今社會就業競爭力大，本專業發展前景良好。（1）相關領域的整合與互補。資訊管理與資訊資源管理，管理資訊系統，圖書館情報學檔案學等相關領域的關係，我們可以看出在信管專業發展過程同時也是相關學科的整合與互補的過程。這些領域在研究範圍上都有大量交叉，各領域的整合才能集中最優勢的資源，無疑只有這樣信管專業才有競爭力。（2）相關學科的交叉與拓展。信管學科與管理科學與工程，經濟學，電腦科學與工程有著密切的關係。這些學科的交叉不但有利於學生的知識拓展，更重要的是，隨著資訊社會的來臨，相關學科的交叉與拓展已經成為各學科發展的新生長點，或者說信管專業的未來發展生命力在於相關學科的交叉，並不在學科本身。這應該是各應用學科的共同特徵。（3）三種模式的趨同傾向。在三種模式的趨同傾向的專業發展過程中，本專業學生的就業前景，或者說社會的認可無疑是決定性的，正如這一專業是隨著中國資訊化程序的推進應運而生的一樣。正是在這一意義上，各大學為何把強調自己的特色和培養的複合型人才放在同一地位上。
就這個問題我們對信管專業的就業前景及趨勢做了一下調查。調查顯示：從事本專業的最高學歷是博士生，佔了36.0%；研究生佔了17.4%；本科生佔了30.2%；本科以下佔了16.2%。就業單位國企佔居榜首30.2%；外企23.2%；國家機關12.7%；事業單位16.2%；其他17.4%。工作的地方華北佔了43.0%；中部佔了23.2%。就業會優先選擇的城市是出生本地。這也是我們所預料到的。
綜合調查結果，我們列出了四個信管專業未來的就業方向。
就業方向一：ERP實施工程師或ERP實施顧問。隨著資訊化的廣泛普及和應用，社會和企業對資訊化人才的需求越來越大。而既懂業務、管理，又懂技術的複合型人才在中國目前十分缺乏。目前國內合格的ERP實施顧問不過千人，這相對於我國需要資訊化的幾十萬家企業而言，只是杯水車薪。目前，ERP人才主要在三個方向就業，一是到軟體公司就職，從事軟體實施工作；二是到軟體應用單位就職，提升使用者的軟體使用效益；三是自己創辦提供軟體諮詢實施服務公司，作軟體公司和使用者之間的橋樑，在未來幾年中，中國需要大量的專門從事軟體諮詢實施服務的第三方公司。平均薪資不低於3000元/月。象畢馬威這樣的外資大事務所對實施顧問開出的薪資不低於7000元/月，新人大概在5000元/月左右。但是想到知名諮詢做ERP實施顧問，最重要的首先是溝通能力。每個企業內部的管理和業務千插萬別，當某個企業請你做ERP實施，你必須到該企業每個部門去熟悉人家的業務流程，沒有溝通不可能做下去。溝通能力的培養可以從大學開始，不要害怕，勇敢的開口把自己的想
法告訴別人，並學會傾聽和認錯，溝通真的無所不在。
其次，就是管理和市場、和財務方面的知識。做ERP要整合的是企業所有部門甚至該企業上下游資源，所以對一個企業運轉的各個部門工作內容和先進的、流行的管理方式和體
制都應有所瞭解。關於這些，我們可以到專業期刊和網站上看一些實施案例來進行熟悉。還有，金蝶、用友軟體也開發了一個ERP實施的全程培訓課程，有條件的同學可以去參加培訓，拿個證書，對求職有一定的幫助。
就業方向二：管理軟體開發工程師。IT人才需求越來越大，就業市場情況應是相當樂觀的。根據地域不同分別在3000-6000元左右。其中華為、金蝶等公司開出的價碼在歷屆畢業生中都是讓人羨慕的。相比無論計算機專業和管理專業的學生，我們都在另外一方面具有一定的優勢。除了具備一定的基本的管理學知識外，必須有團隊合作的概念。眾所周知，現在的大型軟體開發都是由團隊（所謂專案）合力完成的，你的工作和合作能力直接關係到專案的程序，建議在校期間找一些關於團隊建設和合作的書來看看，先形成一個概念，然後嘗試著參加一些團隊活動，體驗如何通過合作做成事情。還有，軟體工程的思想也很重要。從事該崗位比較辛苦，工作壓力比較大，知識更新快，需要有不斷學習的能力。當具備一定的工作經驗之後，可以從事專案經理，技術總監等管理職位。
就業方向三：軟體測試工程師。隨著市場對軟體質量的不斷提高，軟體測試將變得越來越重要，相應測試人員的地位和待遇將會逐漸提高。在微軟等軟體過程比較規範的大公司，軟體測試人員的數量和待遇與程式設計師沒有多大差別，優秀測試人員的待遇甚至比程式設計師還要高。軟體測試將會成為一個具有很大發展前景的行業，軟體測試大有前途。根據有關職位統計資料顯示，在國外大多數軟體公司，1個軟體開發工程師就需要輔有2個軟體測試工程師。另外，網路遊戲產業發展很快，對很多同學來說都應該是一種誘惑：既可以免費玩遊戲，又可以拿到不錯的薪水。不過，這些都是需要用良好的專業素質做保證。初入行的新人大概在2000-4000元/月。要求我們精通軟體工程思想，熟悉軟體測試流程，對軟體測試方法和軟體質量保證深刻理解和體會，如果對軟體程式設計有所瞭解更好。軟體測試是軟體質量保證的基礎。熟悉測試理論、流程，至少熟練使用一種自動化測試工具或一種測試管理工具。爭取熟練掌握C/C++或Java等資料庫和軟體配置管理工具，最好能參與一些實際專案的開發工作（例如幾個同學組成的業餘工作室和假期實習）。
就業方向四：資訊系統管理與維護崗位。據調查基本上稍微大一點的企業都有自己的網站和區域網——那就需要網路管理人員，所以，人才市場對該職位的需求統計資料也比較漂亮。但目前一般的國內企業設定的網路管理員，還僅僅停留在資源上傳下載和區域網維護、計算機故障排除等簡單操作上，因此待遇也不盡如人意。並且個人發展的空間比較小。但是網頁設計技術純熟、有優秀的設計作品的網路管理師還是有“錢”途的。該崗位人員一般從事計算機裝置的管理和維護，因此具有一定的計算機硬體基礎知識和計算機網路知識是必須的。如果具有電腦保安相關知識則更好。最好我們在校學習期間如果能接受一些相關培訓並拿到證書（如微軟、思科等認證），就業時會更有優勢。
從調查結果我們可以得知資訊管理和資訊系統專業在未來的就業形勢相當光明。因此我們更應在大學期間努力學好這門課程。在大二時，可以去試試參加學校組織的團隊合作專案，有利於加強我們的實踐能力，為將來的就業做些充分的準備。
分工：
1、討論所要研究的課題，確立研究方向，研究意義：由小組全體成員完成。
2、設定問卷：朱濤、羅雅菲
3、分發回收問卷：王磊、朱浩波
4、結果統計：蔣霞莎、徐志偉
5、分析研究：主導：王樹康、參與人：全體成員
6、調查報告書寫：王樹康
信管專業就業分析 篇三
信管專業就業分析
【就業趨勢】
21世紀是資訊科學技術飛躍發展的時代，資訊科技在經濟管理領域應用廣泛，網路經濟的發展對電子商務、金融工程等人才的需求勢必增加，隨著全球經濟一體化形勢的發展，資訊管理與資訊系統專業培養的人才將受到人才市場的青睞。
經濟全球化和我國加入WTO，IT企業迎來前所未有的發展機遇和壓力，這些企業不僅需要計算機軟、硬體工程師，網路工程師，通訊工程師，更需要資訊化建設的複合型開發和管理人才，以便進行企業事業和部門的應用系統的開發、維護，進行資訊資源的開發利用。進入新世紀，我國開始了第三步戰略目標的奮鬥歷程，國家提出了“以資訊化帶動工業化，以工業化促進資訊化”的戰略舉措，提出了我國國家資訊化巨集偉藍圖。
對於這樣一個偉大的歷史程序，應該而且必須有強有力的學科支援，以便培養數以千萬計、幾千萬計的管理人才、IT人才及其綜合型的複合人才。而資訊管理與資訊系統專業培養的恰恰正是這種人才。
【就業前景】
畢業後可報考資訊管理與資訊系統專業及相關專業的研究生；國家和省市各級資訊產業、財政和金融部隨著資訊科技的迅猛發展，資訊科技與管理的關係日漸緊密，也日趨融合，資訊和資訊科技已經並將進一步對經濟社會發展產生巨大影響。以管理資訊系統規劃，開發與管理，資訊產業管理，系統模擬與知識管理等內容為主的該研究方向一直是重點研究領域，而且隨著我國國民經濟和社會資訊化程序的加快，研究方向近年來除了在原有領域繼續開展研究外，加強了對電子商務和企業管理資訊化的研究。
【工作領域】
主要到國家各級管理部門、工商企業、金融機構、科研單位等部門從事資訊系統分析、設計、實施管理和評價等方面的工作。據最新全國普通高校本科畢業生就業基本情況統計分析，不同行業單位，不同省市地區對專業人才的需求有所不同，下面就是有關詳情：
機關單位接受本科畢業生數量最多的10種專業是：法學、電腦科學與技術、偵察學、英語、電子資訊工程、通訊工程、漢語言文學、交通運輸、刑事科學技術、會計學等。
科研設計單位接受畢業生最多的10種專業是：土木工程、機械設計製造及其自動化、電子資訊工程、自動化、電腦科學與技術、建築學、電氣工程及其自動化、通訊工程、測控技術與儀器、熱能與動力工程。
高等學校接受本科畢業生專業最多的10個專業是：英語、電腦科學與技術、體育教育、法學、臨床醫學、數學與應用數學、機械設計製造極其自動化、電子資訊工程、思想政治教育、會計學。
醫療衛生單位接受本科畢業生最多的10種專業是：臨床醫學、預防醫學、藥學、口腔醫學，護理學，醫學檢驗、中醫學、麻醉學、醫學影象學、公共事業管理。
金融單位接受本科畢業生最多的10種專業是：金融學、會計學、法學、電腦科學與技術，國際經濟與貿易、經濟學、資訊管理與資訊系統、工商管理、財政學、英語。（注：高校除個別專業如：英語、數學、計算機等熱門專業外，已不接收本科學歷學生。）
【畢業去向】
畢業生可在銀行業、服務業、證券業、圖書館、學校、機關等擔任計算機工程助理師。主要從事：
1、資訊系統的開發與維護，負責管理資訊領域和計算機資訊系統的開發、維護、使用和管理工作；
2、大型資料庫資料管理員，在資訊管理領域內負責大型資料庫的系統管理、安全管理和效能管理工作；
3、網站，在工程師的指導下，負責網站的日常維護工作；計算機高階文員。
【畢業生就業分佈統計】
國有企業16．03％；錄取研究生12．63％；三資企業9．13％；民營及私營企業9．06％；金融單位6．32％；高等學校5．76％；機關5．56％；科研設計單位4．35％；中國小及其它教學單位4．14％；其它事業單位2．73％；出國0．12％；部隊0．34％；醫療衛生單位0．04％；其它0．56％。與以上相比本專業的各方向及就業率分別是經濟資訊管理73．14％、資訊學91．67％、科技資訊86．46％、管理資訊系統83．26％、林業資訊管理57．3％（參考網站）
隨著資訊化的廣泛普及和應用，社會和企業對資訊化人才的需求越來越大。而既懂業務、管理，又懂技術的複合型人才在中國目前十分缺乏。競爭就是綜合實力的較量。資訊管理專業是一個管理學與電腦科學交叉的專業，是所學的課程一般包括管理學相關課程，資訊檢索相關課程，計算機相關課程和一些財務方面的知識。現在一個普遍現象是：管理專業不懂技術，計算機專業不懂管理，而企業需要複合型的人才。無疑，只要我們學的夠專業，所謂平時的弱項很可能就成為了我們的優勢。例如資訊系統的建設是個複雜性較高的系統工程。不是找幾個技術人員就可以解決的事，沒有管理經驗、技術平臺的積累、專業的實施手段是難以達到效果的，複合型人才定義為“既懂管理又懂計算機”。而資訊管理專業培養出來的人才正是具備現代管理學、經濟學、計算機科學技術及其應用的理論知識和基本技能，能夠承擔資訊管理工作和從事資訊系統的分析、設計、實施和管理等工作，結合自身的創新和實踐的能力、順應時代要求、具有可持續發展潛質的複合型專門人才。
更重要的是在我們學校可以報考CISA,對於那些好的公司而言，資訊系統審計師更是赤手可熱的人才，特別是一些國外的諮詢公司和軟體開發公司。對我而言，報考CISA是一個明智的選擇，可以成為國際註冊資訊系統審計師，再結合我們學校的審計平臺的大好優勢可以更好的發揮資訊管理的優勢，二者相結合還愁找不到工作嗎？況且資訊管理專業的人才可以從事多種型別的工作，就是所說的“寬口徑，厚基礎”，不一定專門從事某一項技術類的工作。不一定是跟我們的專業聯絡的很緊密，更何況從事某一項工作的過程中還是要繼續的學習和實踐。
就業的劣勢：
資訊管理專業是由幾門熱門學科造成管理方面和計算機方面的知識體系不夠完善，而且專業的廣泛性使得很多人技術不專一，在學習的過程中學生往往缺乏重點。很多時候不能夠準確明確該專業的發展方向，目標不夠明確，不知道將來幹哪些工作，能夠從事哪些工作。信管專業的課程設定的特點就是：課程 多，涉及面廣，但是並不深入。因而如果僅僅依靠理解老師講的內容，那是遠遠不夠的，可能等到畢業的時候就會成為什麼都懂，什麼都不精通的人，可謂是一個“博學”的人。而從現在嚴峻的就業形勢看來，往往是有一門精深的技術更容易找到工作。但是資訊管理專業恰恰與之相反，這種情況對就業是最為不利的。
儘管資訊管理專業是強調的是多學科的融合，但是在平時的學習過程中只是被動的去接受多學科的學習，瞭解一些基本的知識，最多也只是多學科的堆累，而且有些老師也只是照本宣科，更談不上多學科的充分融合貫通，導致學生並不能夠將所學的知識融入到具體的應用當中。所學計算機知識比不上計算機專業的深，學管理比不上管理學院的精。總之，信管的所學每一門學科的深度比的上該專業的學生。
更重要的是在平時學習過程中缺乏實踐，很多知識知道是怎樣的原理，但是不知道去怎樣的操作，怎樣具體完成一項任務，現在的企業需要的是能夠將任務出色完成的，為企業創造價值的人才，而不是一個只知道說，不知道做的庸人。
就業的機會：
21世紀是資訊科學技術飛躍發展的時代，隨著全球經濟一體化形勢的發展，資訊對每一個人變的越來越重要，資訊管理與資訊系統專業培養的人才也將受到人才市場的青睞。
經濟全球化和我國加入ＷＴＯ以後，ＩＴ企業迎來前所未有的發展機遇和壓力，這些企業不僅需要計算機軟，網路工程師，更需要資訊化建設的複合型開發和管理人才，以便進行企事業和部門的應用系統的開發、維護，進行資訊資源的開發利用。
進入新世紀，國家提出了“以資訊化帶動工業化，以工業化促進資訊化”的戰略舉措，提出了我國國家資訊化巨集偉藍圖。對於這樣一個偉大的歷史程序，應該而且必須有強有力的學科支援，以便培養數以千萬計的管理人才、ＩＴ人才及其綜合型的複合人才。而資訊管理專業培養的正是符合這種需要的複合型人才。
現代社會正是資訊化社會，大量紛繁的資訊如何管理，並且從中獲得有效的資訊，正是資訊管理的研究重點。更重要的是在現代資訊科技高度發達的情況下，使用者對資訊的需求迫性增強，從完備資訊轉化為及時資訊，一般資訊轉化到精品資訊，注重資訊載體物理形象轉化到注重資訊內容本身。而與計算機結合，使計算機作為工具，使得資訊管理更加有效和實用。當前，資訊管理涉及諮詢、服務、物流等很多行業，各類資訊服務的交叉與融合，因特網資訊服務的商業化、綜合化和國際化以及全球資訊網路的進展，都需要大量的資訊管理人才，也提供了不少職位。有很多的就業機會，致使信管專業的就業率一直很好，我們學校資訊系統審計特色更使我們的就業面擴充套件開，以資訊化的角度進行審計，將是我們的優勢。我相信，在不久的未來，與資訊系統審計相結合的資訊管理專業將有更好的發展前景。就業的威脅：
隨著資訊化程度的加劇，開設資訊管理這門專業的高校和這些高校培養的資訊管理人才也越來越多，因而管理人才帶來的競爭也越來越激烈，特別是在經融危機的情況下，競爭更是慘烈，很多人都面臨著失業的威脅。
目前很多名牌大學也在開設這門課程，而且數量和規模也越來越大，教育水平和師資水平也相對較高，相對來說學生的專業基礎水平和其他素質也比較高，這就和我們的專業水平拉開了差距，導致了就業的競爭力也相對落後了。同時和專門的技術人員相比，各學科知識的體系不夠完善，對知識的理解也不夠精深，理所當然的競爭力也遠不如別人，因而在選擇就業的過程中很容易被公司所淘汰。而且，目前很多公司都選擇有豐富工作經驗的，高學歷的求職人員。對於我們剛出校門的本科生，一是沒有豐富的工作經驗，二是沒有算很高的學歷。
而且每年畢業的本科生越來越多，導致就業的競爭壓力加大。
綜合以上的分析，資訊管理專業的前景還是比較好的。只要能夠將基礎打牢，將專業知識學深學精，平時拓展自己的各方面的能力，特別是專業知識的應用和實際操作能力掌握熟練，相信以後不會比別人差，能找到一份好的工作。
信管就業現狀 篇四
在經濟一體化化和資訊化的大背景下，各已開發國家政府非常注重在資訊管理與資訊系統專業教育的投入比率。而從長遠來看，資訊化的發展離不開科技的提高，離不開經濟這個強有力的後盾，同時，經濟的可持續發展也離不開資訊化的發展。兩者相輔相成，相互促進一個國家的繁榮富強及一個社會的快速發展。從發展來看，本專業也是計算機與管理相互結合的實用型專業，雖然部分企業偏愛專業型的技術人才。然而縱觀近幾年的就業現狀，如今更多的企業更願意廣攔複合型人才。就信管專業來說，則是既懂得管理，又懂得通訊技術，掌握現代資訊科技理論和方法()，都需要學計算機的，不過學信管的優勢更大。進入企業以後的工作是維護管理資訊系統，erp，解決其他部門的計算機裝置問題，管理辦公自動化裝置等等。尤其越是國際化的大公司，在is這一塊的投入越大，管理越嚴格。
當然，據我們所知。資訊管理與資訊系統專業的就業大體方向主要是：軟體開發人員——幫助企業和組織開發管理應用軟體；網路或系統管理員——企業或組織高效執行的保障；企業資訊管理員——在企業中從事資訊收集、管理工作。就業領域主要包括管理資訊系統的設計、開發與維護使用，資訊系統的分析、評價與具體應用操作等。()從這些工作的發展趨勢和國家人事部以及有關方面的調查分析資料來看，今後十年我國對人才需求將有較大的變化。其中急需的專業人才就有資訊科技管理人才。因此可看出，資訊管理與資訊系統專業畢業生的就業渠道會更廣，與資訊服務產業的發展會越來越密切。從工作性質以及專業工作領域內容來看，近幾年該專業的就業狀況比較樂觀，特別是這兩年企業對管理資訊工作重要性比較重視。同時，這門專業畢業生就業後的收入狀況也呈現出明顯遞增的趨勢。
大學信管專業就業方向 篇五
大學信管專業就業方向
美國虹軟（杭州）公司 廖仁光
資訊管理專業是一個管理學與電腦科學交叉的專業，是所學的課程一般包括管理學相關課程，資訊檢索相關課程和計算機相關課程。很多同學認為，本專業畢業後會出現既不如管理專業學生的管理技能，也不如計算機專業的計算機技能的情況。其實從另一個方面，管理專業不懂技術，計算機專業不懂管理——現在企業更多是需要綜合型的人才。無疑，只要我們學得夠專業，弱項很可能就成為了我們的優勢。
典型職位一
ERP實施工程師或ERP實施顧問
職業狀況：隨著資訊化的廣泛普及和應用，社會和企業對資訊化人才的需求越來越大。而既懂業務、管理，又懂技術的複合型人才目前在中國十分缺乏。據ERP專家、清華大學教授侯炳輝估計，目前國內合格的ERP實施顧問不過千人，這相對於我國需要資訊化的幾十萬家企業而言，只是杯水車薪。
目前，ERP人才主要在三個方向就業，一是到軟體公司就職，從事軟體實施工作；二是到軟體應用單位就職，提升使用者的軟體使用效益；三是自己創辦提供軟體諮詢實施服務公司，作軟體公司和使用者之間的橋樑，在未來幾年中，中國需要大量的專門從事軟體諮詢實施服務的第三方公司。
薪資水平：平均薪資不低於3000元/月。像畢馬威這樣的外資大事務所對實施顧問開出的薪資不低於7000元/月，新人大概在5000元/月左右。
專家建議：想到知名諮詢做ERP實施顧問，最重要的首先是溝通能力。前畢馬威中國公司的高階經理楊靖超先生給筆者舉了一個很簡單的例子做說明：每個企業內部的管理和業務千差萬別，當某個企業請你做ERP實施，你必須到該企業每個部門去熟悉人家的業務流程，沒有溝通怎麼做下去？溝通能力的培養可以從大學開始，不要害怕，勇敢地開口把自己的想法告訴別人，並學會傾聽和認錯，溝通真的無所不在。
其次，就是管理和市場、和財務方面的知識。做ERP要整合的是企業所有部門甚至該企業上下游資源，所以對一個企業運轉的各個部門工作內容和先進的、流行的管理方式和體制都應有所瞭解。關於這些，我們可以到專業期刊和網站上看一些實施案例來進行熟悉。你可以不懂實際細節（事實上除了通過實習以外你沒有任何機會接觸這些細節），但你必須明白管理思想和基本市場原則，一個到客戶辦公室詢問為什麼必須有市場公關支出的人，是沒有諮詢公司想請來破壞自己的專業形象的。
在目前的教材上基本上看不到這些東西，建議同學們看一些《銷售與市場》、《商界》之類的優秀管理期刊，上邊有些實戰類的文章對我們應該有不同於教材的啟發，登陸像中國營銷傳播網（。cn）等專業網站看一些文章或參與一些討論也不無益處。最後，我們必須具有一定的計算機應用能力，熟悉一些大型資料庫管理系統（如Oracle/SQL Server/ /DB2/等）。
資訊產業部和電訊盈科公司合作建立的ERP人才培訓認證——ERP管理諮詢師技術資格證書，還有，用友軟體也開發了一個ERP實施的全程培訓課程。有條件的同學可以去參加培訓，拿個證書，對求職有一定的幫助。
典型職位二
管理軟體開發工程師
職業狀況：業界對今年春節以後的IT人才從需求和“錢”景普遍看漲。在這個大環境下，該職位在2005年及以後的市場情況應是相當樂觀的。
薪資待遇：和IT業界的軟體工程師待遇差不多。根據地域不同分別在3000-6000元/月左右。華為、金蝶等公司開出的價碼在歷屆畢業生中都是讓人羨慕的。
專家建議：相比無論計算機專業和管理專業的學生，我們都在另外一方面具有一定的優勢。我當初在大學選擇是主攻計算機，然後對財務、管理、市場三門主幹經濟類課程重點熟悉。
典型職位三
網路管理或機房維護崗位
職業狀況：基本上稍微大一點的企業都有自己的網站和區域網——那就需要網路管理人員，所以，人才市場對該職位的需求統計資料也比較漂亮。
但目前一般的國內企業設定的網路管理員，還僅僅停留在資源上傳下載和區域網維護、計算機故障排除等簡單操作上，因此待遇也不盡如人意。並且個人發展的空間比較小。但是網頁設計技術純熟、有優秀的設計作品的網路管理師還是有“錢”途的。
專家建議：該崗位人員一般從事計算機裝置的管理和維護，因此具有一定的計算機硬體基礎知識和計算機網路知識是必須的。如果具有電腦保安相關知識則更好。在校學習期間如果能接受一些相關培訓並拿到證書（如微軟、CCNA等認證），就業時會更有優勢。典型職位四
管理類崗位
職業狀況及薪資水平：詳細介紹見上一期《大學週刊》。
專家建議：競爭這類崗位，是我們專業的畢業生很不願意卻又不得不面對的事實。許多往屆的畢業生都走上了這條路。我覺得我們可以充分利用我們的專業背景——計算機，在一些IT公司的銷售、管理崗位的應聘中佔得先機。
除了有紮實系統的經濟專業知識外，良好的溝通能力和組織能力也是必不可少，而且豐富的社會實踐經驗也尤為重要。有從事該崗位意向的同學在校期間多從事社會實踐，如果能有進企業實習的機會，千萬不要錯過。
其他
銀行職員、公務員、圖書館資訊諮詢崗位。
資訊管理與資訊系統及就業前景與ＥＲＰ
在這裡要特別提到信管專業與計算機專業的關係。目前我國該類專業的計算機教育中有兩種傾向均不可取：一種是過分強調計算機的工具性，僅僅給學生教授一些計算機的基礎知識和傳統管理手段，計算機化即告完成；另一種則過分誇大計算機的重要性，恨不得將所有的計算機專業課程都傳給學生，將資訊管理系辦成準計算機系。這都是未弄清專業知識結構中電腦科學的地位和作用。我們知道，“信管”專業學生未來從事的領域是資訊管理和資訊系統，不是計算機演算法理論或硬體理論，也不是計算機自身資源的管理，只是將其作為工具和手段，因而對電腦科學知識的學習應該側重應用。這需要我們首先端正態度，立足於服務，立足於應用；其次應針對計算機應用的具體情況開設有關課程，重要的是應用軟體開發和維護。或者在人才培養上分型別，比如可以分為技術型，工程型，管理型等。
三種模式的趨同傾向
我們還記得清華人的自信，他們說別的信管專業都是由圖情檔專業轉型過來的，只有他們才是嫡傳，包括臨近的北大也是這樣。這或許是由他們的實力決定的，畢竟他們在信管專業排名中高居榜首。但隨著時間的推移和各校傳統圖情檔專業學科轉型的完成，清華也將不得不承認別人的信管專業也是真正的信管專業，而不管它們當初的出身如何。從這個意義上我們又可以說以上三種模式只是中國當前信管教育界特有的現象，再過幾年或十幾年後，人們將不再注意到信管專業的出身，因為這已經沒有任何意義，除了我們可以看出它
們培養方向上可能會有些區別，但這已經不重要了。在這三種模式的趨同傾向的專業發展過程中，本專業學生的就業前景，或者說社會的認可無疑是決定性的，正如這一專業是隨著中國資訊化程序的推進應運而生的一樣。正是在這一意義上，各大學為何把強調自己的特色和培養的複合型人才放在同一地位上。
在網上查了很多資料。我個人也有自己對這個專業的一些看法。在此盡供參考。我就直接從就業說起。這個專業主要就業方向有3種：
一，就是從事技術方面的。需要你把計算機技術學的過硬。
二，從事系統分析，資料分析方面。需要掌握經濟學方面的知識。能通過一些硬體軟體工具對市場或者其他資訊進行分析。
三，從事ERP。對於ERP，在下面會有詳細介紹。（這個東西是什麼我個人也不是很清楚。只是看了網上一些雜7雜8的介紹。）
以上是信管專業的基本就業方向，當然你也可以完全不根據專業來選擇就業方向。下面來談學習：
信管專業的課程設定是很鮮明的。特點就是：課程多，涉及面廣。但是並不深入。（特別是在我們學校）
所以如果你僅僅依靠理解老師講的內容。可能你畢業的時候就會成為什麼都懂，什麼都不精通的情況。而現在看來，這種情況是就業是不利的。
這就需要學生針對自己的興趣愛好和自身特點，選取相應的方向進行更深入的學習。具體方向參考就業那3種。
信管專業畢業生從事管理諮詢行業分析
做管理諮詢作業分析了下信管專業畢業生從事管理諮詢行業的優勢，劣勢，機會和威脅。SWOT模型如下圖：
總得來看，信管專業同學從事管理諮詢行業還是有一定優勢的，但是我們的侷限性也決定了我們能在這條路上走多遠，取得什麼樣的成績，因此我們還是要不斷學習，努力克服專業上的瓶頸。發揮優勢的同時，努力彌補劣勢，把握好機會，也冷靜面對威脅。附：諮詢行業從業人員素質：
（1）優秀的學習創新能力
（2）嚴密的邏輯思維能力
（3）勤奮的工作態度
（4）較強的團隊協作能力
（5）出色的專家形象和表現技巧
（6）較好的管理背景
我國諮詢行業需求及現狀
據北大光華管理學院黃東濤先生估測：在未來的10年中，中國管理諮詢行業的需求將以每年10倍的速度增加，到2010年中國管理諮詢行業的有效需求總額將達到100億美元。可見我國管理諮詢業的前景之開闊。我國首次全國管理諮詢師職業水平考試已於2007年11月11日結束，2008年3月，我國首批經全國統一考試取得《中華人民共和國管理諮詢師職業水平證書》的管理諮詢師產生。由此可見我國管理諮詢行業人才之奇缺。對於我們，其實是個很好的機會，目前取得《中華人民共和國管理諮詢師職業水平證書》的管理諮詢師只有一批。
信管專業培養的是具備現代管理理論，熟悉計算機及應用，掌握資訊系統分析與設計方法的人才。其對口的職業方向是從事資訊管理以及資訊系統分析、設計，實施管理和評價等。該專業是一個綜合性非常強的專業，接觸的課程很多很廣。因為要將管理資訊化，必須既要懂得計算機技術，又要了解管理方面的知識。而管理本身作為一門綜合性學科，涉及金
融、會計、市場、物流、客戶關係等一系列領域，各個方向都輪著學一遍，當然看上去像是“萬金油”了。
深入學習了資訊管理就會發現，信管專業有著廣闊的就業渠道和選擇方向：
一是計算機方向。如軟體程式設計、資料庫、網站建立與維護、計算機網路等。如果自己在專業學習中較為偏向於技術的話，且有過技術類實習經驗，可以考慮進專業的系統開發公司，比如IBM、金蝶、用友、SAP這些提供計算機軟體資訊服務的公司，開發資訊系統軟體，或者從事資訊諮詢工作。這類公司每年會吸收不少相關畢業生。
二是管理方向。作為管理和資訊科技結合的專業，資訊管理的另一擇業方向自然是管理，特別對口的是從事資訊系統整合相關的市場開發、銷售、客服之類的崗位。具體來說，圍繞著資訊系統的市場行銷、專案管理、物流、電子商務、管理諮詢、系統整合軟體銷售等等都可以。舉個具體的例子，每個大公司都有自己的資訊服務部門，工作是維護管理資訊系統，解決其他部門的計算機裝置問題，管理辦公自動化裝置等等。學信管專業的畢業生應聘該部門有很大的優勢。
三是文件管理方向。比如去圖書館資料中心從事文件、資料、資訊分類管理工作，去資料中心從事文獻檢索、資料查詢、收集工作等。
四是財務會計方向。從事會計、財務，進會計事務所、財務諮詢公司等。
選擇第一、第二類方向的畢業生較多。值得注意的是，選擇第一類方向，你的核心競爭力除了資訊系統知識，更重要的是計算機水平，最好有計算機專業的證書如高階程式設計師等。而第二類方向，雖然熟悉資訊系統的管理人才，特別是供應鏈管理方面的高階人才非常匱乏，但是這些部門的入門門檻較高，專業經驗是最大的攔路虎。若能找到一個合適的機會，從低入手，完成經驗積累，將來的職業前景會很不錯。新人在求職時，不妨強調自己掌握管理資訊系統的分析方法、設計方法和實現技術，並且瞭解你將要從事的行業領域的發展動態。若有可能的話，拿出幾個專業認證，如資訊管理師、專案管理，為自己提升含金量。