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公司保密協議 優選(範例10篇) 由本站會員“落月的悲傷”整理投稿精心推薦，小編希望對你的學習工作能帶來參考借鑑作用。
【目錄】
篇1：公司保密協議篇2：公司保密協議篇3：公司保密協議篇4：公司保密協議篇5：公司保密協議篇6：公司保密協議篇7：公司保密協議篇8：公司保密協議篇9：公司保密協議篇10：公司保密協議【正文】
篇1：公司保密協議
甲方：________________________
統一社會信用程式碼：________________________
地址：________________________
乙方：________________________
通訊地址：________________________
聯絡電話：________________________
身份證號碼：________________________
依據《中華人民共和國勞動合同法》、《合同法》、《反不正當競爭法》等相關法律法規，鑑於乙方在為甲方工作，有接觸、瞭解、利用甲方所擁有的商業祕密之便利和需要，為保證甲方的商業祕密不被洩露或被用於乙方工作之外的用途，明確甲乙雙方當事人關於保護商業祕密的權利與義務，經甲、乙雙方友好協商，結合相關地方規章，簽訂本協議，以資甲、乙雙方共同信守：
第一條：定義
1、商業祕密
本協議所涉之商業祕密是指，本合同列明的以及其他甲方未公開的、能夠給甲方帶來經濟利益或競爭優勢的資訊和材料。甲方對第三方，包括但不限於客戶、合作伙伴等，負有保密義務的資訊也屬於本協議規定的商業祕密。
2、技術資訊
本協議所涉之技術資訊包括但不限於：研發戰略、技術方案、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、關鍵演算法、技術指標、計算機軟體源程式、資料庫、研究開發記錄、技術報告、測試報告、檢測報告、實驗資料、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文件等。
3、經營資訊
本協議所涉之經營資訊包括但不限於：市場資訊、客戶名單、分銷網路、銷售價格、行銷計劃、廣告策劃、競爭策略、採購資訊，採購渠道、進貨價格、供應商名單、管理資訊、財務資訊、人力資源資訊、貨源情報、產銷策略、招投標中的標底及標書資料等。
4、載體
本協議項下載有商業祕密的載體，包括但不限於傳統紙質載體及u盤、硬碟、光碟、網路儲存空間等儲存介質載體等。
5、任職期間
本協議項下所指之任職期間是指，乙方進入甲方的工作場所、理解甲方指派的任務、或進入甲方指定的工作場所之日（存在兩個或兩個以上日期的，以最早之日起計）起至乙方實際離開甲方的工作場所、任務結束或離開乙方指定的工作場所之日止（存在兩個或兩個以上日期的，以後一個為準）。
6、離職期間
本協議項下的離職期間是指，乙方離開甲方的工作場所或完成甲方指派的任務以後的期間。
7、全部經濟損失
本協議所稱的全部經濟損失是指，因一方當事人的違約或侵權行為導致相對人蒙受的以下經濟損失或費用之和，包括但不限於因違反本協議約定的保密職責導致的甲方的直接經濟損失、因商業祕密被洩露而喪失的商業機會中甲方可預見的利益、甲方為了維護合法權利所支付的調查費、公證費、取證費、律師費、車旅費及訴訟費、仲裁費等。
第二條：商業祕密歸屬原則
1、乙方完成本職工作或完成甲方指派業務所構成的商業祕密歸甲方所有。
2、除法律另有規定外，乙方因完成本職工作或完成甲方指派的工作時構成的智慧財產權也歸甲方所有。
3、依照法律規定，如果一項智慧財產權應歸乙方所有，可是如果乙方完成該項智慧財產權時使用了甲方的商業祕密，乙方仍對對前述商業祕密負有保密義務。如果在申請相關智慧財產權的專有權時不可避免地要公開相關商業祕密時，乙方必需在對外提交任何有關智慧財產權的說明前得到甲方的書面許可。
第三條：保密義務[由本站網友投稿]
1、乙方在甲方任職期間及離職後，必需對商業祕密進行保密，不得將任何前述資訊的部分或全部經過任何方式洩露給第三方，不得自行或與他人串通利用前述商業祕密，直到前述商業祕密被甲方公開。
2、若前述商業祕密經由非正常的渠道被甲方以外的人公開的，乙方也應繼續依本協議的約定承擔保密義務。
3、乙方在甲方任職期間，應遵守甲方制定的任何成文或不成文保密規章、制度。甲方的保密規章、制度沒有規定或規定不明確的情景下，乙方應當本著誠實信用原則及謹慎的態度，並依理性人的標準採取任何必要、合理的措施，對商業祕密進行保密。乙方應遵循如下的保密行為規範。
（1）未經甲方批准，乙方不得影印、摘抄、隨意或惡意拿走與商業祕密相關的檔案、電腦軟體、電腦、筆記本、U盤及其它儲存介質、電腦硬體等任何資料與物品。
（2）在離開甲方及甲方指定工作場所時，乙方應將其持有的任何承載與商業祕密有關的檔案資料、文字資料、光碟等妥善保管，鎖入甲方辦公場所內的辦公桌或檔案櫃，並確保桌面、影印機、印表機、影印機、傳真機、公用電腦等處沒有遺留任何前述資料或物品。
（3）除工作需要外，甲方不能經過電子郵件等方式將與商業祕密有關的資訊或資料傳送給任何第三人。在因工作需要的場合下，需要經過電子郵件傳送前述相關資訊或資料的，應當經過由甲方供給的郵件地址傳送，不能使用個人的郵箱地址傳送。
（4）如果乙方遺失了前述資料或物品，應當立即報告甲方相關主管人員並採取補救措施挽回損失。
（5）未經甲方許可，乙方不得理解任何外部機構的訪問，向其供給任何口頭或書面的關於商業祕密的任何資料或資訊。
（6）乙方不得將與商業祕密有關的資訊作為閒談話題。
（7）在甲方辦公場所內接待有關客人時，乙方應嚴格禁止來訪客人隨意進入甲方辦公區。
（8）乙方不得自行或誘導第三人經過收集公開資訊以整理出商業祕密。
（9）除了履行職務的需要之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以洩露、告知、公佈、釋出、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規定不得知悉該項祕密的甲方其他職員）知悉屬於甲方或者雖屬於他人但甲方承諾有保密義務的商業祕密，也不得在履行職務之外使用這些祕密資訊。
4、鑑於乙方在甲方任職，已經（或將要）知悉甲方的商業祕密，並獲得增進知識、經驗、技能的機會，並應當遵守以下競業限制義務：
（一）不得自營或者為他人經營與甲方同類或類似的業務，自營或為他人經營包括以專職或兼職的方式到相關公司工作，或成為相關公司股東等；
（二）不得受聘於與甲方同類或類似行業的市場經濟主體（包括正式聘用或以其他方式供給勞務、指導、諮詢、顧問等方式）；
（三）不得直接或間接或協助他人勸誘甲方其他員工離開公司；
（四）不得直接或間接影響或試圖影響甲方的客戶關係，將甲方客戶引導與乙方或其他方私下交易或達成交易意向（包括但不限於甲方意向客戶、正式客戶、已合作過的客戶等）；
5、在商業祕密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業祕密的其他部分或整體成為公知知識時，乙方應按本協議的約定承擔仍屬祕密部分的商業祕密的保密義務。
6、無論乙方因何種原因離職，在離職之後乙方仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的商業祕密依本協議的約定承擔保密義務。
7、乙方發現甲方其他工作人員存在不貼合保密規範的行為、不足以保護商業祕密的行為，或已經導致相關商業祕密受到侵害的行為時，應當及時告知甲方相關主管人員。
8、乙方發現商業祕密或與商業祕密相關的資訊已經洩露或受到侵犯時，應當及時告知甲方相關主管人員。同時，乙方應當採取相應合理措施阻止前述商業祕密進一步受到侵害。
第四條：載體控制
1、乙方因職務上的需要所持有或保管的，記錄了與商業祕密有關的資訊、檔案、資料、圖表、資料、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁碟、儀器以及其他任何形式的載體，均屬甲方所有。乙方應當妥善保管這些載體，確保載體內的前述資料或記錄不會被他人知曉。
2、非經甲方書面授權，乙方不得隨意移動前款規定的載體，或從前述載體中複製與商業祕密有關的資訊、檔案、資料、圖表、資料、報告等資料和記錄。
3、若記錄著與商業祕密有關的資訊和記錄的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意將這些載體物的所有權轉讓給甲方。乙方應當在離職或甲方要求時返還這些載體。但當前述資訊和記錄能夠從載體上消除或複製出來時，能夠由甲方將相關資訊和記錄複製到甲方享有所有權的其他載體上，並把原載體上的相關資訊和記錄消除，然後將載體返還給乙方。
第五條：違約職責
1、乙方違反本協議項下的義務時，應當賠償甲方所以遭受的全部經濟損失。
2、乙方違反本協議中任一條款時，均應視為乙方嚴重違反了甲方的規章制度，甲方有權不經預告立即解除與乙方的勞動關係。
3、乙方嚴重違反本協議約定的相關義務，給甲方造成重大經濟損失的，如貼閤中華人民共和國刑法的相關規定，則甲方保留進一步要求司法機關依法追究乙方刑事職責的權利。
4、如果乙方違反本協議約定，無論給甲方造成多少損失，甲方均有權要求乙方支付違約金_______元。本違約金不視為對甲方的損失賠償，甲方可依據損失向乙方主張賠償職責。
第六條：爭議解決
1、本協議在履行過程中發生爭議的，甲、乙雙方應本著誠實信用的原則協商解決；經協商不能達成一致意見的，任何一方有權依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
2、本條約定不影響甲方請求智慧財產權行政管理部門對乙方的侵犯智慧財產權的行為進行行政處理的權利。
第七條：其他
1、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力，經雙方當事人簽字或蓋章之日起生效。
2、本協議如與雙方以前的口頭或書面協議有牴觸，以本協議為準。本協議的修改必須經雙方書面同意。
甲、乙雙方確認，本協議的資料是雙方真實意思表示，在簽署本協議前雙方已經仔細審閱過本協議的資料，並完全瞭解本協議各條款的法律含義，並特此在此簽章確認。
（以下無正文）
甲方：________
___年___月___日
乙方：________
___年___月___日
篇2：公司保密協議
用人單位
甲方：__________________________
統一社會信用程式碼：__________________________
通訊地址：__________________________
勞動者
乙方：__________________________
身份證號：__________________________
由於乙方在公司關鍵部門工作，因工作需要，接觸到甲方的商業和管理上祕密，為明確乙方在任職期間和離職後一段合理期限內有關的保密事項，雙方就下列條款達成一致：
第一條商業祕密的資料
本協議提及的商業祕密包括技術祕密和經營祕密，其中技術祕密包括但不限於工作進度、技術方案、配方、工藝流程、技術指標、資料庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗資料、試驗結果、圖紙、樣品、技術文件、相關的函電等；經營祕密包括但不限於客戶名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道、法律事務資訊、人力資源資訊等等。
第二條保密規章和制度
乙方在任職期間必須遵守甲方的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
遇到甲方保密規章、制度中未規定或者規定不明確的方面時，乙方應本著謹慎、負責的態度，採取必要、合理的措施，保守其於任職期間知悉或者持有的任何屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密。
第三條保密職責
除履行職務需要之外，未經甲方事先書面同意，乙方不得洩漏、傳播、公佈、發表、傳授、轉讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方（包括無權知悉該項祕密的甲方職員）知悉屬於甲方或者屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密，也不得在履行職務之外使用這些祕密資訊。
第四條保密期限
甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方對本協議第一條所述的商業祕密採取適當的保密措施並告知乙方時開始，到該商業祕密由甲方公開時止。
無論乙方因何種原因離職，乙方離職之後（自離職之日起）仍應當保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方或者雖屬於第三方但甲方承諾有保密義務的商業祕密，承擔同在甲方任職期間一樣的保密義務。乙方自離職之日起三年內不得從事相同職業的工作。
第五條違約職責
甲、乙雙方約定：
（1）如果乙方不履行本協議所規定的保密義務，應當承擔違約職責，任職期間理解甲方的罰款、降薪或辭退等處罰；如已離職，一次性向甲方支付違約金人民幣元；
（2）如果因為乙方前款所稱的違約行為造成甲方的損失，乙方應當承擔違約職責，並承擔賠償甲方損失的職責；
（3）因乙方的違約行為侵犯了甲方的商業祕密權利的，甲方能夠選擇根據本協議要求乙方承擔違約職責，或者根據國家有關法律、法規經過司法的方式要求乙方承擔侵權法律職責。
第六條其它事項
本協議如與雙方以前的任何口頭或書面協議有牴觸，以本協議的規定為準。
本協議的修改必須採用書面形式。
本協議正本一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方：__________________________
_____年_____月_____日
乙方：__________________________
_____年_____月_____日
篇3：公司保密協議
後面還有多篇公司保密協議！
根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國反不正當競爭法》及有關規定，甲、乙雙方在遵循誠實信用、平等自願的原則下，經協商就甲方公司薪酬體系保密事項達成協議條款如下：
一、涉及甲方的公司薪酬體系檔案屬於甲方公司的商業機密，乙方受聘於甲方公司任職服務期間工資實行保密制，甲乙雙方應共同承擔保密義務，負有保密職責。
二、乙方必須嚴格遵守甲方公司規定的任何成文或著不成文的保密檔案、規章、制度等，不得以任何形式將公司的任何機密洩露給公司以外的任何其他人。知悉公司機密洩露情景者，應及時向甲方人事部負責人報告，並採取有效措施防止洩密進一步擴大。
三、乙方不得在私人交往或通訊中洩露公司機密，不得在公共場合談論公司機密，不得經過其他方式向第三方傳遞公司機密資訊。
四、乙方不得與公司人事部門以外的第三方討論、傳播、散佈、比對薪資。
五、無論乙方以何種形式離職或被甲方辭退，雙方解除或終止勞動合同後，乙方仍然不得向其在甲方任職期間接觸、知悉的屬於甲方公司就職人員及其有關親朋好友披露自我曾在公司就職的公司機密檔案資料及工作待遇情景。
六、違約職責約定：
1、如乙方違反本協議第二條、第三條、第四條所約定的保密義務，應當承擔違約職責，一次向甲方支付違約金人民幣500元，並賠償所以給甲方造成的一切損失，包括因追究該違約職責所產生的合理費用等。
2、在勞動合同期限內，乙方違反本協議約定或有關法律規定，甲方按乙方自動離職處理，或者視情景給予降薪、降職甚至作出開除的處分決定。
七、爭議解決辦法：因履行本協議而發生糾紛，能夠由雙方協商解決。協商不成時，提交甲方所在地勞動仲裁或向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、本協議正本一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
九、本協議經甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
十、本協議為甲、乙雙方簽訂的《勞動合同》的附件，與《勞動合同》具有同等法律效力，本協議有效期限同甲、乙雙方《勞動合同》一致。
甲方(蓋章)：__________乙方(蓋章)：__________
法定代表人：____________簽名：__________________
日期：__________________日期：__________________
篇4：公司保密協議
甲方：
乙方：
雙方經平等協商同意，自願簽訂本協議，共同遵守本協議所列條款。
1.保密的資料和範圍涉及甲方會議中的資訊及服務過程中無意聽到的會議資訊。
2.乙方的權利與義務
(1)提高政治思想覺悟，加強保密工作意識。
(2)嚴格遵守昆明市市級行政中心新區會堂及公司保密制度和相關規定，保證保密措施逐一落實。
(3)在會議服務過程中堅決做到不該說的祕密，絕對不說;不該問的祕密，絕對不問;不該看的祕密，絕對不看;不該記錄的祕密，絕對不記錄。
(4)不得擅自擴大參會人員的範圍，嚴禁無關人員進入會場。
(5)因工作需要進入會議現場服務的，服務過程中決不偷看檔案、資料。
(6)會議結束後，在收拾會場中發現檔案、刊物、信件等物品及時與承辦會議相關人員聯絡並歸還，決不私藏。
(7)凡規定屬於保密會議的，會議服務人員不得記錄，不得攜帶錄音機、錄影機、手機等相關工具進入會場。
(8)不得擅自擴大參會人員的範圍。
(9)會議結束後，得到承辦會議相關人員確認無儲存價值的檔案、刊物，應認真進行銷燬或碎紙處理，決不擅自出售。
(10)因本人工作失職或管理不善，違反承諾發生洩密事件，應負相關法律職責。
3.本《協議》項下的保密義務不適用於如下資訊：非由於乙方的原因已經為公眾所知的;由於乙方以外其他渠道被他人獲知的資訊;由於法律的適用、法院或其他國家有權機關的要求而披露的資訊。此協議一式兩份，雙方各執一份，至簽字之日起生效。
甲方法定代表人或甲方代表人(簽名)：
單位蓋章
20XX年X月XX日
乙方法定代表人或乙方代表人(簽名)：
單位蓋章
20XX年X月XX日
篇5：公司保密協議
公司：_________(下稱“甲方”)
員工：_________先生小姐(下稱“乙方”)
下列條款與條件經雙方一致協商制訂，若有不足之處，由雙方協商修訂並由甲乙雙方簽署生效。
一、適用範圍
甲方已聘用的，能夠接觸公司技術或銷售祕密的員工。
二、甲方權利和義務
1.甲方有義務給予乙方在工作過程中需要了解涉及到保密範圍的工作資料供給方便。
2.甲方為乙方的科研成果供給良好的創造和應用條件，並根據創造的經濟效益給予獎勵。
3.甲方在乙方離職時發放“離職補償金”以要求乙方做到第四項條款。獲取“離職補償金”條件：當涉及違反甲方紀律而被處分，處罰或被解僱的乙方不在獲取“離職補償金”範圍內。
4.“離職補償金”發放的比例：
1)已工作半年未到一年的，以最終工作日底薪的_________%補償。
2)已工作一年至三年的，以最終工作日底薪的_________%補償。
三、乙方權利和義務
乙方在任何時候任何場合均不得向第三方洩露甲方商業祕密、資料、資訊。
乙方不得到與甲方相同或相近業務(專業)有競爭關係或利益關係的其他公司兼職。掌握甲方專有產品技術或銷售業務網路的乙方，在離開甲方的一年內不得到與甲方相同或相近業務(專業)有競爭關係或利益關係的其他公司任職。離職之日起二年內，不得利用甲方技術機密、商業機密、客戶資源參與同行業競爭。
乙方在離職前能夠得到甲方給予的“離職補償金”作為須遵守以上條款的補償。
四、註釋：相同或相近業務(專業)有競爭關係或利益關係的公司
1.行業的相關公司。
2.可利用甲方軟，硬體核心技術的相關公司。
3.可利用甲方客戶資料及銷售網路，渠道的相關公司;
五、違約職責
乙方違反此合同，甲方有權無條件解除聘用合同，當造成必須經濟損失時，甲方視情節輕重處理，處以乙方_________至_________萬的罰款。
乙方違反此合同，造成公司重大經濟損失的，應賠償甲方全部經濟損失，甲方有權追回乙方所得全額“離職補償金”。
以上違約職責的執行，超過法律，法規賦予雙方許可權的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
甲方：_________(蓋章)
乙方：_________(簽名)
簽約時間：_________年_________月_________日
篇6：公司保密協議
甲方：_________
乙方：_________
甲乙雙方根據《中華人民共和國反不正當競爭法》和國家、地方有關規定，就企業技術祕密，公司及客戶財產保護達成如下協議：
1.保密範圍：
甲方尚未公開的發展規劃、方針政策、經營決策的資訊、計劃、方案、指令及商業祕密;
甲方財政預算、決策報告、財務報表、統計資料、財務分析報告、審計資料、銀行賬號;
甲方的經營方法、狀況和經營實力;
甲方未公佈的人事調動、人事任免;
甲方機構的設定、編制、人員名冊和統計表、獎懲材料、考核材料;
甲方各級員工的個人薪金收入情景;
甲方具有保密級別的檔案、資料、會議記錄、信件、方案、投標書、圖片、電腦軟體;
甲方客戶的資料及財產;
甲方專有產品技術、新技術(包括設計方案、測試結果和記錄、資料資料、計算機程式等)和售後服務技術;
銷售合同、銷售網路、渠道。
2.權利和義務：
甲方供給乙方正常的技術研究，開發條件和業務拓展的空間，努力創造有利於乙方發展的機會;
乙方未經批准、不準影印、摘抄、隨意或惡意拿走甲方祕密檔案、電腦軟、硬體等;
乙方未經批准、不得向他人洩露甲方祕密、資訊;
乙方應妥善謹慎保管和處理甲方及其客戶之機密資訊資料及固定資產、如有遺失應立即報告並採取補救措施挽回損失;
甲方有義務對乙方在保守祕密，舉報洩密或改善保密技術、措施、以及及時防止洩密事故、挽救損失方面成績顯著者、給予獎勵。
3.違約職責：
乙方違反此協議，甲方有權無條件解除聘用合同，並取消或收回有關待遇;
乙方違反此協議，造成必須經濟損失，甲方將處以乙方_________萬元罰款;
乙方違反此協議，造成甲方重大經濟損失的，應賠償甲方全部損失;
以上違約職責的執行，超過法律、法規賦予雙方許可權的，申請仲裁機構仲裁或向法院提出起訴。
4.協議期限：
聘用合同期內;
解除聘用合同後的_________年內。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點：_________簽訂地點：_________
篇7：公司保密協議
為維護國家的安全和利益，加強我所和公司涉密會議的保密管理，z所、z鉑業股份有限公司(以下簡稱甲方)與XXX(以下簡稱乙方)，簽訂以下保密工作協議：
一.甲方職責
1.負責進行保密教育，強化保密管理，增強與會人員的保密意識。
2.負責組織會場的驗證和警衛工作，嚴禁與會無關人員進入會場。
3.負責對會場的手機訊號進行遮蔽，落實涉密會議的技術防範。
4.負責落實會議祕密載體的管理確保國家祕密安全。
5.負責會前對會場及場內相關裝置進行防竊密、洩密安全檢查。
6.負責對會議人員涉及場所的保密檢查。
7.負責對違反保密規定和不理解保密管理的人和事進行批評教育，對會議期間失、洩密事件及時上報，並採取相應的保密防範和控制措施。
二.乙方職責
1.認真貫徹執行國家有關保密工作的法令、法規及各項方針、政策，進取協助甲方做好涉密會議的保密工作。
2.負責會議服務人員的審查，確保人員在政治上可靠。
3.負責對會議服務人員進行保密教育，提高服務人員的保密意識。
4.配合甲方會前對會場及場內相關裝置進行防竊密、洩密安全檢查。
5.配合甲方做好會場驗證和警衛工作，嚴禁與會無關人員進入會場。
6.對與會人員遺忘在會議涉及場所的檔案、資料、筆記本以及寫有文字、資料的紙張，要妥善保管，並及時通報甲方，嚴防洩密。
7.承擔因服務人員政治上不可靠，會議涉及場所管理不嚴而造成失、洩密事件的法律職責。
三.本保密協議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
四.本協議書一式兩份，甲乙雙方各執壹份。
甲方代表：XXX
乙方代表：XXX
20XX年X月XX日
篇8：公司保密協議
甲方(員工)：
乙方(企業)：公司
鑑於甲方在乙方任職，並將獲得乙方支付的相應報酬，雙方當事人就甲方在任職期間及離職以後保守乙方技術祕密和其他商業祕密的有關事項，訂定下列條款共同遵守：
第一條：雙方確認，甲方在乙方任職期間，因履行職務或者主要是利用乙方的物質技術條件、業務資訊等產生的發明創造、作品、計算機軟體、技術祕密或其他商業祕密資訊，有關的智慧財產權均屬於乙方享有。乙方能夠在其業務範圍內充分自由地利用這些發明創造、作品、計算機軟體、技術祕密或其他商業祕密資訊，進行生產、經營或者向第三方轉讓。甲方應當依乙方的要求，供給一切必要的資訊和採取一切必要的行動，包括申請、註冊、登記等，協助乙方取得和行使有關的智慧財產權。
上述發明創造、作品、計算機軟體、技術祕密及其他商業祕密，有關的發明權、署名權(依照法律規定應由乙方署名的除外)等精神權利由作為發明人、創作人或開發者的甲方享有，乙方尊重甲方的精神權利並協助甲方行使這些權利。
第二條：甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業務相關的發明創造、作品、計算機軟體、技術祕密或其他商業祕密資訊，甲方主張由其本人享有智慧財產權的，應當及時向乙方申明。經乙方核實，認為確屬於非職務成果的，由甲方享有智慧財產權，乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得自行向第三方轉讓。
甲方沒有申明的，推定其屬於職務成果，乙方能夠使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。即使日後證明實際上是非職務成果的，甲方亦不得要求乙方承擔任何經濟職責。甲方申明後，乙方對成果的權屬有異議的，能夠經過協商解決;協商不成的，經過訴訟途徑解決。
第三條：甲方在乙方任職期間，必須遵守乙方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。
乙方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，甲方亦應本著謹慎、誠實的態度，採取任何必要、合理的措施，維護其於任職期間知悉或者持有的任何屬於乙方或者雖屬於第三方但乙方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密資訊，以堅持其機密性。
第四條：除了履行職務的需要之外，甲方承諾，未經乙方同意，不得以洩露、告知、公佈、釋出、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項祕密的乙方其他職員)知悉屬於乙方或者雖屬於他人但乙方承諾有保密義務的技術祕密或其他商業祕密資訊，也不得在履行職務之外使用這些祕密資訊。
甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關的技術祕密或其他商業祕密的，視為乙方已同意這樣做，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此許可權。
第五條：雙方同意，甲方離職之後仍對其在乙方任職期間接觸、知悉的屬於乙方或者雖屬於第三方但乙方承諾有保密義務的技術祕密和其他商業祕密資訊，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關祕密資訊的義務，而無論甲方因何種原因離職。
甲方離職後承擔保密義務的期限為下列第____種(沒有做出選擇的，視為無限期保)：
(a)無限期保密，直至乙方宣佈解密或者祕密資訊實際上已經公開;
(b)有限期保密，保密期限自離職之日起，計算到________。
乙方同意就甲方離職後承擔的保密義務，向其支付保密費。保密費的支付方式為下列第____種：
(a)甲方離職時，一次性支付______元。
(b)甲方認可，乙方在支付甲方的工資報酬時，已研究了甲方離職後需要承擔的保密義務，故而無須在甲方離職時另外支付保密費。
第六條：甲方承諾，在為乙方履行職務時，不得擅自使用任何屬於他人的技術祕密或其他商業祕密資訊，亦不得擅自實施可能侵犯他人智慧財產權的行為。
若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方為應訴而支付的一切費用;乙方所以而承擔侵權賠償職責的，有權向甲方追償。上述應訴費用和侵權賠償能夠從甲方的工資報酬中扣除。
第七條：甲方在履行職務時，按照乙方的明確要求或者為了完成乙方明確交付的具體工作任務必然導致侵犯他人智慧財產權的，若乙方遭受第三方的侵權指控，應訴費用和侵權賠償不得由甲方承擔或部分承擔。
甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為乙方提出的要求或交付的工作任務，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此許可權。
第八條：甲方承諾，其在乙方任職期間，非經乙方事先同意，不在與乙方生產、經營同類產品或供給同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合夥人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等等。
甲方離職之後是否仍負有前款的義務，由雙方以單獨的協議另行規定。如果雙方沒有簽署這樣的單獨協議，則乙方不得限制甲方從乙方離職之後的就業、任職範圍。
第九條：甲方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著乙方祕密資訊的檔案、資料、圖表、筆記、報告、信件、傳真、磁帶、磁碟、儀器以及其他任何形式的載體，均歸乙方所有，而無論這些祕密資訊有無商業上的價值。
若記錄著祕密資訊的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權轉讓給乙方。乙方應當在甲方返還這些載體時，給予甲方相當於載體本身價值的經濟補償。
第十條：甲方應當於離職時，或者於乙方提出請求時，返還全部屬於乙方的財物，包括記載著乙方祕密資訊的一切載體。
但當記錄著祕密資訊的栽體是由甲方自備的，且祕密資訊能夠從載體上消除或複製出來時，能夠由乙方將祕密資訊複製到乙方享有所有權的其他載體上，並把原載體上的祕密資訊消除。此種情景甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經濟補償。
第十一條：本合同提及的技術祕密，包括但不限於：技術方案、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟體、資料庫、研究開發記錄、技術報告、檢測報告、實驗資料、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文件、相關的函電，等等。
本合同提及的其他商業祕密，包括但不限於：客戶名單、行銷計劃、採購資料、定價政策、財務資料、進貨渠道，等等。
第十二條：本合同中所稱的任職期間，以甲方從乙方領取工資為標誌，並以該項工資所代表的工作期間為任職期間。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在乙方工作場所內。
本合同中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關係的時間為準。甲方拒絕領取工資且停止履行職務的行為，視為提出辭職。乙方無正當理由拒絕發給甲方全部或部分工資的行為，視為將甲方解聘。
第十三條：因本合同而引起的糾紛，如果協商解決不成，任何一方均有權提起訴訟。雙方同意，選擇乙方住所地的、貼合級別管轄規定的人民法院作為雙方合同糾紛的第一審管轄法院。
上述約定不影響乙方請求智慧財產權管理部門對侵權行為進行行政處理。
第十四條：甲方如違反本合同任一條款，應當一次性向乙方支付違約金______元;無論違約金給付與否，乙方均有權不經預告立即解除與甲方的聘用關係。
甲方的違約行為給乙方造成損失的，甲方應當賠償乙方的損失。違約金不能代替賠償損失，但能夠從損失額中抵扣。
第十五條：本合同自雙方簽字或蓋章完成之日起生效。
第十六條：本合同如與雙方以前的口頭或書面協議有牴觸，以本合同為準。
本合同的修改必須採用雙方同意的書面形式。
第十七條：雙方確認，在簽署本合同前已仔細審閱過合同的資料，並完全瞭解合同各條款的法律含義。
立合約人簽字、蓋章：
甲方：身份證號碼：
乙方：公司法定代表人：
篇9：公司保密協議
甲方：_________（用人單位名稱）
乙方：_____________（員工姓名）
乙方在甲方任職期間及離職後的必須期間，均會接觸或掌握甲方的商業祕密，為了維護甲、乙雙方的合法權益，現就有關保密事項協議如下：
一、甲方的商業祕密，是指不為公眾所知悉、能為權利人帶來經濟利益、具有實用性並經甲方採取保密措施的技術資訊和經營資訊。包括但不限於：設計、程式、操作等方面的軟體，產品方案，產品策略，製作方法，客戶名單，貨源及技術情報，財務資料，供應商、經銷商資料，以及乙方依約或依法對第三方負有保密職責的第三方的商業祕密等資訊。
二、甲方在乙方任職期間，應為其供給工作所必需的各種資訊、資料、裝置和軟體，以充分發揮其聰明才智。
三、甲方應制定相應的保密制度，對商業祕密的資料、範圍、保密期限等作出規定，以便乙方遵循。
四、乙方同意採取必要及有效的措施，維護其於受僱期間所知悉或持有的商業機密。除職務上的正常、合理使用外，非經甲方書面同意，不得將甲方的商業祕密洩露、告知、交付或轉移給甲方（包括甲方之關係企業）以外的第三方，或為自我或第三方使用。
五、乙方在甲方任職期間，保證不私自保留、複製和洩露任何商業祕密資料，不在其他公司兼職；保證不私自從外部將任何有侵權可能的資訊和資料攜人甲方，並擅自使用，否則，乙方願承擔由此產生的一切法律和經濟職責。乙方離職後1年內，保證不在甲方以外的任何場所使用甲方的商業祕密與甲方競爭；甲方為此支付乙方保密費用元。
六、乙方離職時，應立即將自我所持有的甲方所有的商業祕密資料、軟體等物品移交甲方所指定的人員，並辦妥相關手續。
七、甲、乙雙方均願嚴格執行本協議。任何一方違約，應向對方支付違約金_______元；給對方造成經濟損失的，願承擔全部賠償職責。此外，乙方違約的，甲方能夠解除其勞動合同。
八、本協議為勞動合同的附件，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：（簽字或蓋章）_______
_______年_______月_______日
乙方：（簽字或蓋章）_______
_______年_______月_______日
篇10：公司保密協議
公司保密協議
甲方(單位)：_________
法定地址：_________
法定代表人：_________
乙方(員工)：_________
身份證號碼：_________
鑑於乙方在甲方單位從業期間已經(或將要)知悉甲方的商業祕密，並獲得增進知識、經驗、技能的機會，為明確乙方的保密義務，甲乙雙方本著平等、自願、公平和誠實信用的原則，訂立本保密協議：
一、保密的資料和範圍
甲乙雙方確認，乙方承擔保密義務的甲方商業祕密包括但不限於以下資料：
1.技術資訊：技術資訊的範圍包括但不僅僅限於甲方的技術方案、工程設計、電路設計、製造方法、配方、工藝流程、技術指標、計算機軟體、資料庫、試驗結果、圖紙、樣品、樣機、模型、模具、操作手冊、技術文件、涉及商業祕密的業務函電等。
2.經營資訊：經營資訊的範圍包括但不僅僅限於甲方的客戶名單、營銷計劃、採購資料、定價政策、不公開的財務資料、進貨渠道、產銷策略、招投標中的標底及表率資料等。
3.甲方依照法律規定或有關協議的約定，對外承擔保密義務的事項。
4.乙方在從職期間因工作關係而獲得、交換的保密性資訊以及其他一切與甲方事務有關的保密資訊。
二、保密義務
對甲方的商業祕密，乙方承擔以下義務：
1.不得刺探與本職工作或本身業務無關的甲方商業祕密;
2.不得向任何第三人披露甲方的商業祕密;
3.不得使任何第三人(包括甲方單位內部員工)獲得、使用或計劃使用甲方商業祕密資訊，即除了得到甲方單位指示和在業務需要的程度範圍內嚮應當明白上述資料的單位內部員工或本單位外業務單位進行保密資料交流外，不得直接或間接向單位內部、外部的人員洩露商業祕密資訊;
4.為甲方利益盡職盡責工作，在甲方從業期間不得組織、計劃組織以及參加任何與公司相競爭的企業或活動;在終止後，不得直接或間接地勸誘、幫忙他人勸誘甲方內掌握商業祕密的員工離開甲方單位;在勞動合同終止後_________年內，不得組建、參與或就業於與甲方有競爭關係的公司或單位。
5.不得允許(出借、贈與、出租、轉讓等方式處分甲方商業祕密的行為皆屬於“允許”)或協助任何第三人使用甲方商業祕密資訊;
6.不得為自我利益使用或計劃使用;
7.不得複製或公開包含甲方單位商業祕密資料的檔案、信函、正本、副本、磁碟、光碟等;
8.因工作保管、接觸的有關單位的檔案應妥善儲存，未經許可不得超出工作範圍使用，如發現商業祕密被洩露或因自我過失洩露的，應採取有效措施防止洩密進一步擴大，並及時向甲方報告;
9.乙方同意：因職務創造和構思的有關技術祕密或經營祕密，將向甲方及時彙報，並以書面形式做出報告，該職務成果歸屬甲方;
10.在商業祕密的個別部分或個別要素已被公知，但尚未使商業祕密的其他部分或整體成為公知知識，以致商業祕密沒有喪失價值的情景下，乙方應承擔仍屬祕密資訊部分的保密義務，不得使用該部分資訊或誘導第三人經過收集公開資訊以整理出甲方的商業祕密。
三、保密期限
甲乙雙方確認，乙方的保密義務自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始，至上述商業祕密公開或被公眾知悉時止。乙方的保密義務並不因勞動合同的解除而免除。
四、違約職責
甲乙雙方商定，如乙方違反上述各項義務而損害甲方利益，按照以下方法承擔違約職責：
1.若乙方不履行本協議所規定的保密義務，應一次性向甲方支付違約金人民幣_________元;
2.若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的，乙方應承擔賠償職責(如乙方已經支付違約金的，應予以扣除)，具體損失賠償標準為：
(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實際經濟損失，包括甲方為開發、培植有關商業祕密所投入的費用，因乙方的違約行為導致甲方產品銷售量減少的金額，以及依靠商業祕密取得的利潤減少金額等。
(2)依照(1)款計算方法難以計算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。
(3)甲方因調查乙方違約行為而支付的合理費用，由乙方承擔;
(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業祕密權利的，甲方可選擇根據本協議第款要求乙方承擔違約職責，也可根據國家法律、法規要求乙方承擔侵權職責。
3.乙方嚴重侵犯甲方的商業祕密，給甲方造成嚴重損失的，甲方可依據我國法律的有關規定，選擇移送司法機關依法辦理。
五、爭議的解決方法
因執行本協議發生糾紛，可由雙方協商解決或共同委託雙方認可的第三方調解。有一方不願協商、調解或協商、調解不成的，任何一方都有提起訴訟的權利。提起訴訟的法院為：_________法院。
六、本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意，協議的部分修改或部分無效並不影響其他部分的效力。
七、本協議一式二份，甲方乙方各執一份，協議自雙方簽訂之日起生效。
八、本協議簽訂地為：_________。
九、雙方確認，在簽訂本協議前已經詳細閱讀過本保密協議，並確認對本協議中各條款的理解無異議。
甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
【小編簡評】
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【網友評價】
作者應該斟酌了很久才寫成這篇文章吧。