社群主要工作計劃

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社群主要工作計劃

社群主要工作計劃1

新的一年裡,__社群將圍繞品牌社群“和諧鄰里”的建立,結合“大討論”的後緒效應,開展好社群的各項工作。

(一)、在社群黨建工作中求“贏”

__社群幾年來始終把調動和發揮退休老黨員的積極性作為黨建工作的重點,並結合社群黨建品牌的服務“亮點”,共同為轄區困難群眾服務。新的一年,福園社群決定在黨建工作中求“變”,在總結原有支部特色的基礎上,對現有支部中發現的問題和矛盾尋求改變,結合社群非公有制企業中黨員人數較多的特點,與社群中困難黨員家庭結對子,提高社群對困難家庭的服務“品質”,幫助解決實際困難,真正實現“共贏”。

(二)、在社群環境中求“安”

環境是墊定一個社群和諧、安定的一個非常重要的因素。萬事“安”為先,只有安居才能樂業,在201_年針對社群的安保工作我們將從以下幾個方面加大力度。首先,增加宣傳與培訓的次數與質量。對社群居民、外來人口和青少年進行法制安全方面的教育,提高他們的安全意識和自我防範能力;其次,增強群防群治力量。在完善、整合小區的紅袖標隊伍的基礎上,結合社群志願服務隊“夕陽紅護路隊”的力量,形成由樓長、志願者、物業保安、社群片警、綜治專幹組成的社群防護體系,提高社群安全係數;再有,加大對_標語的清理及涉法涉訴人員的穩控。目前涉法涉訴人員的數量不段增加,_標語經常出現,下一步,我們將加大對這類人群及反宣品的排查及清理。

(三)、在社群服務中求“實”

“為民服務”始終是社群服務的出發點和落腳點。201_年,__社群將在本社群的老年人、殘疾人、優撫人員的服務上將一對一變為多對一,努力讓儘可能多的社群居民都來關注、關心、關愛弱勢人員,並不斷擴大服務的內容,拓展服務渠道,提高服務質量,將服務人員組成隊伍、形成機制,滿足居民多方位的需求。在201_年還要讓新成立的“社情民意資訊隊”充分發揮它的作用並形成制度,結合“大討論”活動,要讓“大討論”成為一個集聚民意、集聚民心的一種長效機制,把社群的問題彙總,通過集體討論的形式進行集中解決。在解決居民所關心的熱點問題上20__年我們將發動群眾的力量,形成“有難處你說、有難事兒我幫、有難題我解”的和諧大家庭的氛圍,將“和諧鄰里”的建立目標落實到實處。

(四)、在社群活動上求“和”

__社群從成立到現在,一直本著“親民、愛民、為民、利民”的原則來開展各種文體活動,在新的一年我們將充分利用社群活動室、書法繪畫協會、便民協會、社群醫療點、圖書室,舞蹈隊、秧歌隊等服務平臺,增加“和諧鄰里”的各種內容的評比,範圍的滿足和豐富社群居民的業務文化生活,提升社群居民的文化素養,將健康向上的文娛方法傳遞給每一位居民,把文明、科學的生活方式帶給社群、帶入家庭。

(五)、在社群共建中求“融”

俗話說“孤木難成林”,同樣在社群建設中,專靠居委會的一方力量是有限的,社群如何調動廣大社群單位參與到社群建設中來,形成“多方參與、齊抓共管”的氛圍,是我們新的一年,乃至以後幾年的重要工作,為此,我們將採取主動上門,積極溝通,並利益的共同點為融合點和驅動力,促使轄區單位參與社群建設中來,使她們變成社群建設的熱心人,同時通過社群與轄區單位的聯席會、聯誼會、聯歡會,社群文化、養生、保健、理財等知識講座,來解決社群問題、增進情感的交流,加速轄區單位與社群的相互認可與支援,逐步增加共建的吸引力,共同推動社群建設的快速發展。

回望201_我們取得了一點成績,展望201_我們又有了新的任務,作為一個有凝聚力的集體,我們要做到既不愧對過去,也要踏實對待未來,我們有信心、有能力去爭取和創造屬於我們自己的榮譽和輝煌!

社群主要工作計劃2

綱要指出:“家庭、社群是幼兒園重要的合作伙伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取全社會的理解,支援和主動參與,並積極支援,有利於幫助提高教育能力。”家長工作和社群工作是幼兒園工作的重要組成部分。幼兒的教育是一項多層面、多元化的系統工程,需要家庭、社會和幼兒園相互配合才能達到理想的效果。現代教育觀強調:只有社群、家庭、幼兒園緊密結合,才能形成現代幼教立體模式中必不可少的三維構造,才能使每個孩子都得到全方位關心、關愛、和關注,才能促進幼兒地健康和諧發展。

一、指導思想:

以《3~6歲兒童學習與發展指南》和《幼兒園教育指導綱要》為工作方針,以全面貫徹《指南》精神為重點,以為孩子的後繼學習和終身發展奠定良好基礎為目標,以促進幼兒題、智、德、美各方面發展為核心,充分發揮幼兒園的專業指導優勢,引導廣大社群和全體家長,更新教育理念,遵循幼兒學習與發展的規律和特點,關心、關注、關愛每一位孩子的成長,科學保育和教育,共同促進幼兒身心健康和諧發展,為辦人民滿意的幼兒教育共同努力。

二、工作目標

1、以常規工作和特色工作為抓手,營造家園、社群合作新氛圍;

2、以現代資訊溝通手段為載體,開創家園、社群共育新氣象;

3、以家長學校活動為平臺,提高家庭、社群科學育兒水平;

4、以家長委員會為,引導家長協助幼兒園搞好保育教育和管理工作;

三、主要工作重點及措施

1、每期召開兩次家長開放日活動,互相交流,瞭解情況,溝通教師與家長之間的關係。

2、每期2—3次園本親子教研活動,提高家園合力的教育環境。

3、每學年進行一次全面的上門家訪工作,並及時做好家訪記錄和家長簽名,園方將以電話回訪的形式予以檢測,並與考核掛鉤。

4、每月一次班級家園橋及衛生保健知識宣傳欄更換,向家長宣傳科學育兒資訊、衛生保健知識。

5、每週向家長公佈周計劃及週末發放家園練習冊,讓家長了解本週教學重點及學習內容。

6、每天公佈一日菜譜,讓家長了解到孩子在園的飲食搭配,同時為家庭飲食結構的補充提供依據。

7、每天利用家長接送幼兒時間教師不定時與家長進行交流,瞭解幼兒家庭教育狀況,並讓家長能第一時間瞭解幼兒在園的一日活動情況。

1、進一步發掘社群的資源,綜合利用家庭、社群的資源,開展豐富多樣“走出校園,走進社群”的教育、宣傳活動。

8、進一步完善社群工作的制度、組織機構、資料,總結反思我園社群工作的經驗,為進一步拓展我園的社群工作打好基礎。

9、開展社群活動突顯我園的教育教學以及本學年工作的亮點:環境教育、學校民主管理、安全教育、安全工作管理。

讓家長只要輕輕點選滑鼠就能快速的瞭解幼兒園幼兒的各類情況,真正實現家園溝通、優化家庭教育與幼兒園教育,達成“雙贏”的目的。

10、進一步聯絡當地社群、科局等各部門,協調當地社群關係,爭取對幼兒園工作的理解、支援和關注。

11、利用幼兒園的網站、教師的微信等媒體,將幼兒園的最新動態、教師及各個班級幼兒的各類活動第一時間在網站的五大板塊予以公佈。

12、全面調查瞭解,掌握家長的“所想、所需”的基礎上辦好家長學校。

13、充分發揮家長委員會作用,使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶,增強教育合力。

四、活動安排

九月份

1、成立家委會。

2、社群管理委員、家委會座談會

3、家長學校開學典禮

4、鄉村遊戲親子活動

十月份

1、親子運動會

2、“金色的秋天”親子和社群活動

3、家長學校學習評比活動

十一月份

1、跳蚤市場活動

2、“重陽節”家園、社群同樂會

3、“環保教育”宣傳月活動

十二月份:

1、迎新年系列活動

2、“安全教育進縣幼”社群、親子活動

3、我愛讀書彙報活動。

元月份:

1、慶“元旦”社群同樂活動

2、社群、家長工作總結

3、家長和社群評教活動

社群主要工作計劃3

社群衛生工作是社群工作的重要組成部分。為鞏固創衛成果,更好的服務群眾,為轄區居民提供更好的人文居住環境,以改善和提高人民群眾的生活環境質量。我社群結合實際情況,特制定環境衛生工作計劃如下:

一、加強居民區的日常環境衛生管理工作

認真抓好居民區衛生管理工作,做到每週至少檢查2次,對衛生不合格的小區及時通知物業管理處讓其整改。做到居民區內無暴露垃圾,無衛生死角,生活垃圾當日清除;樓道內無亂堆亂放雜物現象,無亂貼亂畫,無小廣告;屬於門前“三包責任制”的單位,嚴格落實“門前三包責任制”。飼養犬類的居民,在外出時,應及時清理犬類排洩在外的糞便,不汙染環境。

二、做好環境衛生宣傳工作

社群在加強環境衛生管理的同時,還要做好宣傳工作,提高社群居民環境衛生意識。社群強化監督檢查,充分發揮小區、單位的作用共同配合,大力開展形式多樣、豐富多彩的宣傳教育活動,提高居民的`衛生意識。

三、做好“除四害”工作

為了居民的身體健康,預防蚊蠅、蟑螂、鼠害傳播疾病,我社群定時定期要開展好滅“四害”工作,認真做到“不漏投”,切實保障滅蟑、滅鼠、滅蚊、滅蠅的效果。

四、強化監督

做好檔案管理社群深入居民小組中對衛生工作進行督查,對發現的問題及時處理,處理不了上報到有關部門。明確職責,做好衛生工作資料的歸檔工作,為社群開展衛生工作提供依據,確保我社群衛生工作達標。

社群主要工作計劃4

根據《工業集中區管理委員會關於建立市級安全社群活動實施意見》及市縣相關檔案精神要求,為全面推進市級安全社群建立工作,結合我園區實際,特制定本年度工作計劃:

一、準備發動階段工作(20__年8月-10月)

成立建立安全社群工作促進委員會,制定工作計劃和工作方案,成立各工作小組,明確職責和任務,現已經完成。

二、啟動階段工作(20__年11月)

1、積極與縣安監局等相關部門聯絡建立安全社群活動,介紹我園區有關情況,積極爭取各方面的工作支援和業務指導。

2、啟動市級安全社群建立活動,聘請有關領導、專家出席安全社群建立啟動儀式暨動員大會,現已順利完成。

3、召開安全社群建立推進委員會第一次會議,現已順利完成。

三、開展建立工作(20__年11月—20__年底):

按照實施方案和計劃,整合各方面資源,加大工作力度。

工作內容:在園區發放倡議書、各種宣傳資料和《安全知識小手冊》;各安全工作領導小組分別召開會議,統一思想和工作方法;與各單位具體業務人員建立聯絡。

計劃目標:廣泛宣傳安全社群理念,營造全民關注、全員參與安全建立的氛圍;對基本情況進行掌握,完成基本資料基本表格的歸類歸檔;對存在的問題進行整改,排除隱患,保證元旦春節平安和諧。

四、根據《安全社群評定指標》的一系列要求,嚴格遵照執行,進一步推動社群各項安全專案落實。邀請有關專家進行業務培訓和檢查、指導。依據專家指出的問題和指導意見,結合各自的實際進行進一步調整和充實、完善建立方案和工作措施,確保建立工作順利開展。

有記錄傷害發生的,制定有針對性的實施方案,確定實施該專案的目的、物件、形式及方法;相關部門和人員的職責;專案所需資源的配置和實施的時間進度表;專案實施的預期效果與驗證方法及標準。開展過程建立規範、齊全的安全社群建立檔案,將建立過程和資訊予以儲存。

社群主要工作計劃5

在201_年,黃塘社群警務工作落實領導的指示精神,社群工作有條不紊地進行,在各方面取得了豐碩的成果。在201_年伊始,社群總結過往經驗與不足,按照領導的部署,結合新的社會治安形勢,制定201_年年度社群警務工作計劃。

一、加強出租屋及流動人口管理。社群民警對社群轄區內的出租

屋情況進行排查摸底,登記出租屋居住人員情況,加大宣傳辦理居住證業務,對重點戶、治安背景複雜的居住人員進行定期走訪,宣傳法律法規。與出租屋業主定期聯絡,督促業主做好承租人身份資料等級報備工作。社群民警要做到對社群內的出租屋情況瞭然於心,基本掌握社群流動人口治安形勢。

二、深入走訪社群居民。社群民警做到警力下潛,與社群居民拉近警民距離,促進警民關係和諧。認真聆聽居民對警務工作的意見建議及對治安態勢的看法,對涉案受害/報警人家庭定期回訪,向其通報案件進度,聽取其對案件的看法。

三、整合社群群防群治力量。與各保安隊加強溝通,留下聯絡方式,各保安員一旦發現可疑人員或情況,立刻通知民警;每個社群民警帶領各保安隊員每週巡邏不少於半天,著重對一些無安保力量的居民區進行巡邏,強力壓案。

四、加強社群重點人口管理。定期聯絡走訪社群重點人口,宣傳法律法規,瞭解近期生活、心理狀況,對其進行幫教。要求重點人口在更改現住址、聯絡方式或工作服務處所時向民警報備。日常監控安排至少一名治安耳目或治安資訊員進行,並定期將所瞭解到的狀況向民警報告。

五、重點管理行業場所治安狀況。對社群內各行業場所能掌握情況,定期對“三小”和娛樂場所業主負責人召開會議,宣傳法律法規。對旅業、網咖業等要求嚴格按照有關要求規定,做好身份證登記上傳工作。從業人員有變更的,行業場所應指定人員對變更情況在從業人員後臺管理系統內及時錄入。每月至少開展一次行業場所治安檢查,按照要求對場所內各設施和營業情況進行檢查,對檢查不合格的,勒令其立即整改;對二次檢查不合格的,依法開具整改通知書;對屢次不合格的,勒令其停業整改。

社群民警在20__年工作中,將按照領導的工作部署,依照工作計劃開展社群警務改革推進工作。20__年是充滿挑戰的一年,社會治安形勢不斷改變,社群民警在新的一年將適應新的社會形勢,調整工作重心,務求使2__年的警務工作能圓滿完成。

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