第一篇：兼職工作合同
兼職工作合同
甲方：
乙方：
姓名：住址：
身份證號碼：電話：
1、乙方自________年____月____日起為甲方兼職員工，並依甲方與客戶簽訂的合同內容規定辦理。
2、甲、乙雙方經共同協議並取得同意時，乙方須遵守上列第一項之規定。
3、僱用期間：自______年日起至_______年____月日止。
4、工作時間：上午______時______分至下午時
5、工作內容：與甲方的客戶簽訂代駕合同，並嚴格按照合同內容為客戶提供代駕服務，當天服務費必須交與甲方，特殊情況除外。
6、薪資結算：按照單次代駕服務費的作為提成，每週一結算。
7、合同的解除：乙方違法犯罪或接到甲方客戶合理投訴，乙方給甲方造成損失。
8、賠償約定：乙方在為甲方客戶提供代駕服務期間，若出現交通事故需乙方賠償時按照%賠償，餘下%由甲方支付。
9、押金規定：簽訂合同日乙方以
甲方：（簽章）________________乙方： _______________
年_____月____日
第二篇：兼職合同
聘 用 合 同 書（副本）
甲方（聘用單位）：
乙方（受聘人）：
甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定，按照自願、平等、協商一致的原則，簽訂 本合同。
第一條 合同期限
1、甲乙雙方根據合同法規定第一次籤合同為試用期合同（10萬字）。
2、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止（其中年月日至 年月日為試用期），合同期滿聘用關係自然終止。
3、(兼職聘用合同)期滿前一個月，經雙方協商同意，可以續訂(兼職聘用合同)。
4、本合同期滿後，任何一方認為不再續訂(兼職聘用合同)的，應在合同期滿前一個月書面通知對方。
第二條 工作任務，工作需要，必須每個人遵守這份合同。
1、甲方根據工作任務需要及乙方的兼職意向與乙方簽訂兼職(兼職聘用合同)，明確 乙方的具體工作兼職及職責。
2、甲方根據工作需要及乙方的業務、工作能力和表現，可以調整乙方的工作任務，重新簽訂兼職聘任合同。
3、甲方根據該工作無地區限制，具體工作地點可自行安排。
（1）本公司建議：兼職人員每天能抽出2個小時以上的工作時間，或者每天完成一萬字左右的工作量。
（2）如打字計算方法：時間計算（ 1分鐘30字x2小時=3600x天28=100390）其餘2天時間可以自己稽核。
（3）具體每天打多少字，根據個人情況自由決定，只要在規定時間內完成規定任務即可。
4、兼職人員主要錄入手稿小說、哲學之類等，第一次錄入人員我們先寄小本的小說 (10萬字左右)給你錄，30天必須完成.要求從收到資料當天開始計算，請在30天將工作任務完成。
5、甲方稽核標準：錄入請統一使用word或txt文件，文字統計按word或txt裡的字數統計為準。凡正確率達到98%的屬於合格，可發放全額工資。錯別字超過2%，超出部分每100個錯別字扣除100元，若偶爾因特殊原因在規定時間內無法完成任務，請提前5天告知本公司社原因，本社根據個人情況可適當放寬1-3個工作日。
6、乙方在接稿時必須為甲方做好合同保密工作（即稿件內容外洩，甲方發稿用的是本公司帶封條的資料夾，如封條有被拆痕跡請拒絕接稿）。
第三條 工作報酬
1、甲方根據國家、市府和單位的有關規定，乙方工資為兼職打字員一萬字600元人民幣，調整乙方的工資，兩個月以上的人員一萬字是650元。
2、工作日結，為了保證雙方的利益每一萬字結賬一次，乙方每天必須給甲方完成1萬字以上的工作量，同時必須簽訂十天以上的合同（注：如超過1小時未完成任務乙方將賠償甲方雙倍違約金）。
3、工作月結，為了保證雙方的利益每一份手稿結賬兩次，乙方每個月必須給甲方完成10萬字以上的工作量，一份手稿為10萬字，同時必須簽訂1個月以上的合同。
4、根據國家、市府和單位的有關規定，乙方給甲方簽了合同，甲方按籤合同時支付10%工資到乙方註冊時填寫的銀行賬號，乙方再開始工作任務，完成稿件後全部付清。
5、薪資結算以甲方編輯部稽核出乙方錄入的正確文字量為基數，凡錯誤的錄入的字數不計算薪資之內，要用word或txt的軟體錄入文字可不用排版，只要把小說的段落分開就好，之後以檔案的形式發給甲方，您把當天錄完的文字發到我們指定郵箱________________，我們會在收到你稿件的當天稽核完畢,晚上8點以前通過銀行轉帳系統自動結算工資。
第四條 工作紀律、獎勵和懲處
1、乙方應遵守國家的法律、法規。
（1）如果乙方是不能按時間完成，要提前5天通知甲方,可以申請延期； （2）如果是不能按時間完成,要提前5天通知甲方；
（3）乙方申請延期的。沒有申請延期的超過一天扣200元，超過三天扣700
元，超過七天甲方將不給結工資。
2、乙方應遵守甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理、教育。
3、甲方按市府和單位有關規定，依照乙方的工作實績、貢獻大小給予獎勵。 4、乙方如違反甲方的規章制度、勞動紀律，甲方按市府和單位的有關規定經予處罰。
第五條 (兼職聘用合同)的變更、終止和解除
1、(兼職聘用合同)依法簽訂後，合同雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程式變更合同。雙方未達成一致意見的，原合同繼續有效。
2、(兼職聘用合同)期滿或者雙方約定的合同終止條件出現時，(兼職聘用合同)即自行終止。在(兼職聘用合同)期滿一個月前，經雙方協商同意，可以續訂(兼職聘用合同)。
3、甲方單位被撤消，(兼職聘用合同)自行終止。
4、經(兼職聘用合同)雙方當事人協商一致，(兼職聘用合同)可以解除。 5、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除(兼職聘用合同)。
（1）在試用期內被證明不符合聘用條件的；
（2）嚴重違反工作紀律或聘用單位規章制度的；
（3）故意不完成工作任務，給公司造成嚴重損失的；
（4）故意把稿件內容外洩，給公司造成嚴重損失的；
（5）嚴重失職，營私舞弊，對甲方單位利益造成重大損害的；
（6）被依法追究刑事責任的。
6. 有下列情形之一的，甲方可以解除(兼職聘用合同)，但應提前三十天以書面形式通知受聘人。
（1）乙方患病或非因工負傷醫療期滿後，不能從事原工作，也不願從事甲方另行安排適當工作的；
（2）乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作任務，仍不能勝任工作的； （3）(兼職聘用合同)訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的(兼職聘用合同)無法履行，經當事人協商不能就變更(兼職聘用合同)達成協議
的；
（4）乙方不履行(兼職聘用合同)的。
7. 有下列情形之一的，乙方可以通知聘用單位解除(兼職聘用合同)。 （1）在試用期內的；
（2）甲方未按照(兼職聘用合同)約定支付工作報酬或者提供工作條件的。 8.乙方要求解除(兼職聘用合同)，應當提前三十天以書面形式通知甲方。 第六條 違反和解除(兼職聘用合同)的經濟補償
1、經(兼職聘用合同)當事人協商一致，由甲方解除(兼職聘用合同)，甲方應根據乙方在本單位工作年限，每滿一年發給相當於一個月工資的經濟補償，最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作，經過工作任務仍不能勝任工作，由甲方解除(兼職聘用合同)的，甲方應按其在本單位工作年限，工作時間每滿一年，發給相當於一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。
3、(兼職聘用合同)訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使已簽訂的合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議，由甲方解除(兼職聘用合同)的，甲方按受聘人員在本單位工作年(請你繼續關注本站)限，工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的，甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金 。工作時間每滿一年，發給相當一個月工資的經濟補償金。（經濟補償金的工資計算數為乙方被解除(兼職聘用合同)的上一年月平均工資）。
5、(兼職聘用合同)履行期間，乙方要求解除(兼職聘用合同)的，應按不滿(兼職聘用合同)規定的期限，支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、乙方因“用人單位未按照(兼職聘用合同)的約定支付工作報酬”而通知甲方解除(兼職聘用合同)的，甲方應按合同約定結算並解除(兼職聘用合同)的同時支付欠發的工作報酬。
第七條 其它事項
1、甲乙雙方因實施(兼職聘用合同)發生人事爭議，按法律規定，先申請仲裁，對仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叄份，甲方二份，乙方一份，經甲、乙雙方簽字後生效。
3、本合同條款如與國家法律、法規相牴觸時，以國家法律、法規為準。
甲方（簽字） 乙方（簽字）
代表（蓋章）
簽約時間：年月日簽約時間：年月日
第三篇：兼職合同
兼職合同
甲方：乙方：＿＿＿＿
辦公地點：電話：＿＿＿＿
甲方代表：＿＿＿＿所在班級：＿＿＿＿
電話：＿＿＿＿身份證號：＿＿＿＿ 根據中華人民共和國相關法律、法規的有關規定，甲、乙雙方經平等協商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質為勞務合同。
第一條 工作內容
1．1 乙方同意在被聘用期間，根據甲方工作需要，在＿＿＿＿完成＿＿＿＿兼職工作。
1．2 乙方應按照甲方的要求，按規定的標準完成工作。
第二條 合同期限
本協議有效期自________年________月________日起，至乙方領取工資後結束。
第三條 勞動時間
3. 1工作時間於______年________月________日起，至_____年________月________日止。
3．2 乙方在被聘用期間執行不定時工作制，即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。
3．3 乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞動內容，並達到規定的質量標準。
3.4 乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切後果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。
第四條 兼職勞動報酬
4．1 甲方將在工作期限結束後最遲兩個月內向乙方發放勞動報酬，每人每天＿＿元，但不是本協會會員將在工作期限前上交10％的手續費，作為陽光基金，用於實踐與公益協會的公益活動。如果甲方在規定的兩個月期限內沒有發放勞動報酬，將按國家有關拖欠勞動者工資的相關規定予以乙方賠償（如工資發放期限內由於乙方聯絡方式更改不能及時聯絡的甲方不予承擔乙方賠償）。
4. 2工資發放方式按廠家規定，本次兼需（是、否）要＿＿卡＿＿＿＿和身份證影印件（不需要卡的不需上交身份證影印件和填寫身份證號）
4．3甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，不承擔乙方在工作中出現的任何問題。
第五條 合同的終止
以下情形發生時，本合同可以終止：
5．1 合同期限屆滿即乙方領取工作時間的勞動報酬。
5．2 在合同有效期內，乙方如不能達到雙方自願簽訂的合同要求，甲方將給予警告；如果在一次警告後乙方仍然不能達到甲方的工作要求的，本合同即可提前終止。
5.3如果乙方提供的姓名、卡號、身份證號三者不一，在甲方的通知下任不向甲方申請改動原合同的，甲方可單獨作廢此合同。
5.4如果本合同乙方遺失，工資部分有修改字樣，甲方有權將此合同作廢。
5. 5 乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同。
5.6如果乙方不能履行此合同的相關條款，可申請此合同作廢，並從新簽訂新的有效的合同。
第六條 其他
6. 1本協議書一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方代表
授權代表（簽字）：＿＿＿＿ 年＿＿月＿＿日乙方：（簽字）
＿＿ 年＿＿月＿＿日
第四篇：兼職合同
甲方：___________________有限公司辦公地址：_______________________法定代表人：_____________________委託代理人：_____________________
乙方：___________________________出生日期：______年______月_____日性別：__________民族：___________文化程度：______國籍：___________身份證號碼：_____________________家庭住址：_______________________
根據中華人民共和國相關法律、法規的有關規定，甲、乙雙方經平等協商，一致同意簽訂本合同，共同遵守。本合同性質為勞務合同。
第一條 工作內容1．1 乙方同意在被聘用期間，根據甲方工作需要，在企業應用事業部從事______________產品銷售工作。1．2 乙方應按照甲方的要求，按規定的標準完成工作。
第二條 協議期限本協議有效期自________年________月________日起，至________年________月________日止，本協議期限為________年。
第三條 勞動時間3．1 乙方在被聘用期間執行不定時工作制，即在保證完成甲方安排工作任務情況下工作休息時間由乙方自行安排。3．2 乙方必須盡職盡責完成甲方規定的勞動內容，並達到規定的質量標準。3．3 乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動，否則一切後果乙方自己負責，同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。
第四條 勞動紀律4．1 乙方在聘用期間，應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律，嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程和工作規範，愛護甲方的財產，遵守職業道德。4．2 乙方違反勞動紀律及各項規章制度的，甲方可視情節輕重，給予調職、降薪或提前解除本合同。
第五條 兼職勞動報酬5．1 甲方將在每月________日前以人民幣形式向乙方支付上月的稅前勞動報酬，乙方應繳納的所得稅在每次發放報酬前由甲方代扣。5．2 甲方不承擔乙方任何勞保福利待遇，並且不負責承擔乙方的任何醫療保險費用。
第六條 保密義務協議期內，乙方須在甲方許可之範圍內使用甲方商業資訊；協議期內以及協議終止後，乙方必須為甲方之一切商業資訊保守祕密，不得以任何方式向甲方以外的第三方洩漏、給予或轉讓。如果乙方違反上述義務，給甲方造成任何損失，乙方自願承擔最終的賠償責任。
第七條 合同的終止以下情形發生時，本合同可以終止：7．1 合同期限屆滿；7．2 在合同有效期內，乙方如不能達到甲方的工作要求，甲方將給予警告；如果在一次警告後仍然不能達到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前終止。7．3 乙方在本合同有效期間，被依法追究刑事責任，甲方可以單方終止合同。7．4 對於非因7．1、7．2和7．3的原因，合同任何一方違反合同約定，且違約方在非違約方書面通知後15日內仍未予改正的，非違約方可以書面通知的形式終止本合同。本合同的提前終止不影響已經產生的權利義務關係。
第八條 其他8．1 因履行本合同發生的糾紛，雙方通過友好協商解決，協商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。8．2 本協議自簽訂之日起生效，本協議未盡事宜，按國家有關規定執行；必要時，經甲乙雙方協商一致後方可對本協議進行修改或補充；對本協議的任何修改或補充，經雙方簽字、蓋章後方可生效，並具有與本協議同等的法律效力。8．3 本協議書一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：_____________有限公司法定代表人或授權代表：_______________________年__________月_________日
乙方（簽字）：_______________________________年__________月_________日第五篇：兼職合同
兼 職 合 同
甲方：江北就業局
地址： 重慶 江北區 建新東路22號
乙方：
地址：（學校+學院+專業+班級）
電話：
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
1、 合同期限
年月日 至年月日內有效。（簽定日期到離職大致日期）
2、聘用形式
甲方聘用乙方，甲方派遣乙方到(第二方用工單位)從事合同內約定的工作。
3、 乙方工作內容
生產線助理技術員（含主機板外掛、測試、維修、品管、倉管等簡單工作），具體工作，到第二方用工單位後具體安排。
4、甲方的權利義務
①負責為乙方提供暑假兼職崗位資訊。
②根據第二方用工單位的具體要求，負責通知乙方具體的工作崗位資訊，組織乙方到崗上班。 ③負責準確收集並妥善保管乙方上交的身份證影印件、相片等相關資料；乙方在第二方用人單位工作期間，甲方負責對乙方進行跟蹤服務，保障乙方的合法權益。
④在工作期間，甲方有對乙方的管理權、表揚權、批評權、建議權；待乙方按質、按量完成第二方用人單位分派工作後，甲方負責為乙方出具正式的實習證明、榮譽證書。
5、乙方的權利與義務
①乙方按合同要求認真履行崗位職責，服從甲方工作崗位安排或調整，遵紀守法，按質按量完成工作任務；
②乙方須服從甲方的分配、派遣安排；
③乙方在第二方用人單位工作期間，負責維護甲方的品牌形象；
④乙方擁有甲方以及第二方用人單位的員工權益；
⑤乙方工作時間必須滿一個月；
⑥乙方工資由第二方用人單位定時發放。
6、聘用合同的變更、解除、終止
①若乙方在合同約定的工作時間內，乙方違反甲方以及第二方用人單位的規章制度的，甲方可根據實際情況變更、解除或終止聘用合同；
②乙方由於身體原因不能再勝任工作，甲方或乙方可提前單方解除協議；
③甲方違反協議條例侵犯乙方權益，乙方可解除協議；
④乙方離職，應提前15日通知第二方用人單位；
7、違約處理
合同一經簽訂具有法律效力。若乙方未按合同規定時間按時上崗，將賠償甲方誤工費人民幣300元。
8、其他事項
①若乙方意向的第二方用人單位工作崗位已滿額，甲方需為乙方提供其他工資相當的工作。 ②乙方在工作期間，完全由第二方用人單位承擔乙方的安全管理責任。
③本合同經雙方簽字後生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執一份。
9、報名流程
①聯絡代理，簽訂合同；
②人員上崗，公司客服部跟蹤服務；
③工作結束後，公司客服部電話聯絡暑期工作人員，公司出具實踐實習證明，贈送紀念品。
甲方代理簽字：乙方簽字：甲方代理聯絡電話：身份證號：年月日年月日